应届硕士生校园招聘官网（研究生校园招聘网 应届生）

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本文目录一览：

• 1、应届生校招
• 2、应届硕士毕业生参加银行的校园招聘,有没有年龄限制
• 3、应届硕士毕业生可以按照本科专业报考银行校园招聘吗?
• 4、昆山龙腾光电应届硕士待遇?
• 5、2023光大银行秋季校园招聘官网报名入口
• 6、校园招聘中,本科生和硕士见习期是几年

应届生校招

1、北京菜鸟无忧企业直推，一站式实习就业咨询服务。

2、面对应届生的选择，通常建议先参与校招，这不仅因为校招能够充分利用应届生的身份优势，而且往往提供多样化的就业机会，让学生有更多选择。校招，即校园招聘，是一种直接针对在校大学生的招聘方式，由各大企事业单位直接前往高校进行招聘。

3、身份证：携带原件及其复印件，以便于校招工作人员进行身份核验。 学生证：证明你在校生的身份，同时提供复印件以备不时之需。 三方协议：若已与企业达成初步招聘意向，需携带已签订的三方协议书。 个人简历：准备至少三份，可根据不同岗位要求定制化简历。

4、校招为三本毕业生搭建了与企业直接沟通的桥梁。在面试环节，毕业生可以向企业展示自己的优势与特长，增加被录用的机会。同时，通过校招，毕业生有机会了解不同企业的工作文化与价值观，选择最适合自己的工作环境。

应届硕士毕业生参加银行的校园招聘,有没有年龄限制

在校园招聘方面，一般要求应聘者为当年的应届本科或硕士毕业生。对于本科生，通常的年龄限制是不超过25周岁；而对于硕士研究生，则放宽至不超过30周岁。而社会招聘则更加注重应聘者的实际工作经验，年龄限制通常为本科35周岁以下。

校园招聘中，通常针对的是当年的应届毕业生，无论是本科还是硕士研究生。对于本科生而言，一般要求年龄不超过25周岁；而对于硕士研究生，则放宽至30周岁以内。社会招聘方面，对年龄的要求则相对宽泛一些，一般要求本科学历的求职者年龄不超过35周岁。不过，具体岗位的年龄限制可能会有所不同。

校园招聘通常面向应届本科、硕士毕业生。在报名条件上，一般会限定本科生的年龄不超过25岁，而硕士研究生的年龄则可放宽至30岁。这反映了银行希望通过校园招聘引进年轻、活力充沛的毕业生。社会招聘的年龄限制则相对宽松一些，但根据不同岗位的具体需求，年龄上限也会有所不同。

银行社会招聘的年龄要求相对较为宽松，通常并未设定明确的年龄限制，而校园招聘则主要针对在校应届毕业生，本科生一般需在24周岁（含）以下，硕士研究生则需在27周岁（含）以下，博士研究生的年龄限制为35周岁以下。

应届硕士毕业生可以按照本科专业报考银行校园招聘吗?

你好，很多银行校园招聘对于专业限制较少，一般以信息技术类、理工类、数理统计类、外语类、经济金融类、管理类、法律类专业为主，还有一些银行不限专业，计算机类专业的毕业生也是可以报考银行的。

您好，银行校园招聘有要求，1，专业要求，经济学、法学、理学、文学、工学、管理学等专业，2，学历要求，各大银行对学校和学历都会有一定的要求，对于这些标准，通常在筛选简历的时候较为严格。

学历要求。银行简历网申中，学历要求是硬性标准非常严格。一般柜员等基础岗位招聘学历要求为全日制统招本科及以上学历，重点本科院校和二本、三本的同学都可以报考。管理培训生、总行岗位、部分技术岗位招聘要求硕士研究生及以上学历，本科生的同学就不要存侥幸心理啦。基本素质。

广发银行校园招聘范围及条件 应聘对象 (一)国内普通高校全日制本科以上当年应届毕业生，需在7月底前获得毕业证、学位证书。(二)境外院校本科以上归国留学生，要求前一年1月后毕业，毕业证书须经国家教育部认证。

银行校园招聘的限制主要集中在院校、专业、学历、年龄、英语水平等方面。

昆山龙腾光电应届硕士待遇?

1、你好，我是龙腾的，没记错的话应届硕士是3600，转正加最多15%，住宿全免单人间，伙食350/月，工资说是发13个月的。其他福利像五险一金、生日礼券、节日礼券什么的哪里都有的。

2、现在应届的本本应该有2K以上（招聘写着2700，视各人不同情况而定的），硕硕的话5K左右吧，也是视个人不同情况稍有偏差。个人感觉：应届生还是可以去那历练历练的，有了工作经验再跳，对于已有工作经验的，就要稍加斟酌了，因为对于普通工程师龙腾给不起钱的。

3、昆山龙腾光电有限公司在行业内口碑较好，员工工资待遇通常为4500元左右。年终时，加上各种绩效奖金，年薪在15万元左右，甚至更多。昆山龙腾光电有限公司主要是以众多的额外福利和奖励来吸引和保留人才。

4、基本工资，后面就是看你能力了， 好像现在是集体租房子住。也就是提供，你也要给一部分钱。只是我个人看法，你要自己亲自去了解，也不是说钱多就好的，还有发展，环境，人文、最主要是学到技术。如果是为了工作，还是自己去看过了，想好了，选择了才不会后悔。

5、待遇较好，住宿条件较好等。昆山龙腾光电员工平均工资为8596元每月，其中42%的工资收入位于区间4000到6000元每月，14%的工资收入位于区间6000到8000元每月。还有加班费和年终奖等，每个节假日都有单独的礼品，公司缴纳五险，周末双休，带薪休假。公司非常好。

6、G4的工资不高的，可能在2200左右。我不建议你去，因为G4升G5太难了，而且G5也没多少钱，就3000。另外一个问题，在龙腾可能锻炼还不错，但长久来说，没什么发展前途的。我就是一个从龙腾离开的人，G5工程师，在那边呆了大概10个月。

2023光大银行秋季校园招聘官网报名入口

1、光大银行秋季校园招聘官网报名入口：http：//campus.51job.com/cebbank/jobs.html 招聘岗位 总行管理培训生岗 招聘条件：（一）具有良好的政治素质和道德品行，坚持党的领导，拥护国家大政方针；自觉增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，拥护“两个确立”。

2、国内院校应届毕业生：非定向就业，列入国家高校2023年毕业生统分计划，2023年7月31日前取得毕业证、学位证；因疫情影响，2022年毕业的应届毕业生，符合应届生就业条件的一并纳入招聘范围。

3、光大银行的招聘网申通常在报名结束后不久就能得知结果，部分快速的分行可能在报名截止后一到两天即通知应聘者。对于速度较慢的分行，则可能需要一到两周进行筛选及通知。通知方式主要为短信或邮件，收到笔试通知，则表示网申已通过初步筛选。

校园招聘中,本科生和硕士见习期是几年

见习期通常指本科生在单位实习满一年的时间，开始日期一般从员工正式报道之日起算。转正则意味着毕业生成功通过见习期考验，正式成为单位员工。转正时点，与毕业时间或是否拿到毕业证无关，而是取决于是否完成见习期。试用期结束后成为正式员工，工资待遇会有所调整，但这与毕业时间无关。

民生招的应届毕业生一般本科生需要一年的见习期，这个时候的薪酬是属于派遣制，不属于正式员工，研究生半年后转正，本科生一年后转正。但是如果岗位是客户经理的同学，在业绩符合要求后，随时可以申请转正。民生的面试比较贴切实际，只要你符合他们的用人标准自然对答如流，没必要考虑太多。

只是，企业可以依法对应届毕业生安排为期1年的见习期，见习期不受劳动法约束，企业与应届生都可以随时解除劳动关系，并不用支付违约金。而且，见习期待遇较低，大概为60%-80%正常工资。通常没有奖金。而且新劳动法已经不存在所谓正式工的说法，都是以劳动合同来进行约束，没有临时工的概念了。

在人们的通常印象中，见习期一般都是以一个月左右为算，到期后，能不能胜任这份工作，用人单位基本上都摸个八九不离十了，能不能录用这名员工，已经能够给出定论，不需要再额外再设定时间来考核。

关于港湾的待遇，毋庸置疑，也是非常的高，但发现大家都是不怎么愿意透露，以下是最新了解的，分享给大家，不对之初还请不吝赐教。港湾和中土一样，一般硕士是三个月的见习期，本科一年。

你6月大学毕业，7月到单位报到。第二年7月，你转正，初 级职称评定。研究生9月入学。当你研究生入学时，哥们已经是有身份的人了，3年研究生读完，哥们出来直接拿正常工资了(进私企)，没有见习期一说了(研究 生毕业也有3个月的见习期)。

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