国际机场招聘硕士（2021年机场招聘）

本篇文章给大家谈谈国际机场招聘硕士，以及2021年机场招聘对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。

本文目录一览：

• 1、北京机场招聘2025年岗位表
• 2、成都天府国际机场要招聘喽
• 3、首都机场集团2025校园招聘公告
• 4、北京大兴国际机场航空公司招聘
• 5、机场编制招聘要求
• 6、河南新郑机场招聘条件怎么进

北京机场招聘2025年岗位表

1、北京机场（包括首都机场和大兴机场）2025年的部分招聘岗位包括机坪服务、航行管制、海关通关协助岗位、国际现场服务引导岗、地面技术维修岗、地面服务岗位以及机场地勤相关岗位等。首都机场集团及下属公司：机坪服务：该岗位主要负责机坪区域的各项服务工作，如飞机引导、货物装卸等。

2、现面向广大求职者发布2025年招聘公告，具体招聘信息概览如下：薪资待遇 月薪范围：8000-12000元首都机场集团为员工提供具有竞争力的薪资待遇，月薪水平在8000元至12000元之间，具体薪资根据岗位、个人能力和工作表现等因素综合确定。

3、招聘对象2025届国内外普通高等院校本科、硕士毕业生（京外单位可接收2024-2025年应届毕业生）。其中，国内毕业生应取得相应学历学位，海外留学生应在2024年1月1日至2025年7月31日取得毕业证书并通过教育部留学服务中心国外（境外）学历学位认证。

成都天府国际机场要招聘喽

1、目前，天府国际机场开放以下岗位招聘：安检护卫消防人员旅客综合服务航班引导车驾驶员围界鸟情管理员安保巡查驾驶员消防驾驶员急救车驾驶员机场服务专车驾驶员机场综合业务员以及安全检查保障部的特勤人员等。

2、成都天府国际机场消防救援员招聘条件及要求如下：招聘基本条件年龄与学历要求（满足以下任一条件）：条件一：18-25周岁（含），高中（含）以上学历，男性，身高165cm（含）以上。条件二：18-30周岁（含），高中（含）以上学历，男性，身高165cm（含）以上，持有准驾车型B2以上驾驶证且实习期满。

3、入职前需参加为期一个月的培训计划。计划招聘人数约为800人。工作地点：成都天府国际机场。咨询方式：如有详情需要咨询，请直接联系相关招聘负责人或访问成都天府机场官方网站获取更多信息。

4、成都天府国际机场正积极招募各类专业人才，其中包括消防综合运行岗位。该岗位的主要职责是参与消防应急调度相关工作，确保机场的安全运行。对于这一职位，招聘方特别要求应聘者具有武警消防部队转业或复员军官、士官的经验背景。这些经历为他们提供了必要的消防应急知识和技能，能够胜任突发情况下的应急处理工作。

首都机场集团2025校园招聘公告

首都机场集团2025校园招聘公告 集团简介 首都机场集团有限公司（Capital Airports Holdings Co.，Ltd. 简称CAH）隶属于中国民用航空局，是一家以机场业为核心的跨地域的大型中央管理的国有法人独资公司。

现面向广大求职者发布2025年招聘公告，具体招聘信息概览如下：薪资待遇 月薪范围：8000-12000元首都机场集团为员工提供具有竞争力的薪资待遇，月薪水平在8000元至12000元之间，具体薪资根据岗位、个人能力和工作表现等因素综合确定。

北京机场（包括首都机场和大兴机场）2025年的部分招聘岗位包括机坪服务、航行管制、海关通关协助岗位、国际现场服务引导岗、地面技术维修岗、地面服务岗位以及机场地勤相关岗位等。首都机场集团及下属公司：机坪服务：该岗位主要负责机坪区域的各项服务工作，如飞机引导、货物装卸等。

机场集团会招聘应届大专生。不同机场集团的招聘岗位和要求可能有所不同，但一般来说，机场集团都会进行校招和社招，其中也包括对应届大专生的招聘。以下是对这一问题的详细解招聘范围：机场集团的招聘通常不仅限于本科及以上学历的应聘者，也会为大专生提供就业机会。

北京大兴国际机场航空公司招聘

1、工作地点：北京大兴国际机场航站楼内。岗位核心价值：该岗位主要负责为高端旅客提供专属服务，需具备良好的沟通能力、服务意识和应急处理能力。英语基础可提升服务质量，形象气质符合航空服务行业高标准。薪资结构解析：基本工资：转正后4500–5000元/月，为固定收入部分。

2、大兴机场招聘岗位为航机员岗，具体信息如下：招聘条件：学历要求：高中（含）以上学历。年龄要求：35周岁（含）以下。工作适应性：能适应倒班工作制，具备较好的沟通能力和团队协作精神，有其他言语特长者优先。

3、工作职责：主要从事大兴国际机场隔离区内奢侈品店的店员工作。招聘条件：学历要求：大专及以上学历（中专优秀生也可），专业不限（航空服务专业优先）。形象与能力：五官端正，举止大方得体；有亲和力，服务意识强；具备较强的沟通能力和基本英语表达能力；主动加入奢侈品行业且学习意识强的学生优先录取。

机场编制招聘要求

场务管理部临时业务负责人：1人，要求大专及以上学历，年龄45周岁及以下，从事运输机场场务工作5年及以上。消防护卫部临时业务负责人：1人，要求大专及以上学历，年龄45周岁及以下，从事运输机场消防工程、安全工程、应急管理等工作5年及以上，持有民航灭火指挥岗位资格证书（三级及以上）者优先。

岗位条件社会招聘：场务员要求全日制大学本科（含）以上学历，土木工程、交通工程等相关专业，25周岁（含）以下，硕士研究生学历放宽至28周岁（含）等；安检员要求全日制大学专科（含）以上学历，持有民航四级安检职业技能鉴定资格证书，25周岁（含）以下，硕士研究生学历放宽至28周岁（含）等。

招聘单位 西部机场集团下属咸阳机场 招聘岗位 安检岗廊桥岗招聘要求 学历要求：应聘者需具备大专及以上学历。身高要求：安检岗：男性身高不低于174cm，女性身高不低于164cm。廊桥岗：身高要求可适当放宽，男性不低于170cm，女性不低于160cm。年龄要求：应聘者年龄需在29岁以下。

河南新郑机场招聘条件主要包括学历要求、年龄与性别要求、个人品质与学业成绩、健康与遵纪守法以及优先条件，进入流程一般为在线报名、简历筛选与资格审查、综合考评、体检与背景调查、公示与入职。

大兴机场招聘岗位为航机员岗，具体信息如下：招聘条件：学历要求：高中（含）以上学历。年龄要求：35周岁（含）以下。工作适应性：能适应倒班工作制，具备较好的沟通能力和团队协作精神，有其他言语特长者优先。

技能要求：无需特殊资质（如安检证、机务维修证），门槛集中于学历和语言。与同类文职岗位对比：薪资水平：5000–7000元/月处于行业中上水平（普通企业文职约4000–6000元）。福利附加值：免费机票、定期体检等福利在文职岗位中较少见。

河南新郑机场招聘条件怎么进

1、河南新郑机场招聘条件主要包括学历要求、年龄与性别要求、个人品质与学业成绩、健康与遵纪守法以及优先条件，进入流程一般为在线报名、简历筛选与资格审查、综合考评、体检与背景调查、公示与入职。

2、年龄与身高：部分招聘信息对应聘者的年龄和身高有明确要求，需符合一定的标准。学历背景：应聘者通常需具备大专及以上学历，以满足岗位对知识和技能的需求。身体条件：要求应聘者无前科、无纹身，且身体裸露部位无明显伤疤，以确保机场工作的安全性和专业性。

3、要报名新郑机场（郑州新郑国际机场）的考试，可以通过以下方式进行：关注招聘信息：考生需要密切关注河南省机场集团有限公司发布的招聘公告。这些公告通常会包含招聘岗位、招聘人数、报名时间以及报名方式等关键信息。

4、求职指导岗位要求安检员学历要求大专适合专业安全工程专业技能要求其他技能。身体健康，无传染病或重大疾病，视觉、听觉正常，无色盲、色弱，口齿清楚。熟悉计算机及办公软件，具有团队合作精神，能吃苦耐劳。责任心强、品德优良、作风正派，组织纪律性强，能严格遵守公司规章制度。

5、当前，消防队伍已经转变为应急保障局。成为一名消防员需要通过消防员资格证的考试。一旦你获得了消防员资格证，就可以前往应急保障局进行应聘。你的军旅经历将会对你申请过程有所帮助。应急保障局的招聘流程可能包括一系列的考核，如体能测试、技能测试和面试。

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