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本文目录一览:
- 1、【湖北|武汉】武汉市长江新区2024年引进60名优秀人才公告
- 2、2022年湖北省选调生报名条件
- 3、地铁委培生和社会招聘员工有什么不同
- 4、2025黄委会来了!招聘毕业生258人,山东有岗!
- 5、2022年湖北省选调生招录计划(附岗位表)
- 6、2024年黄委会事业单位招聘高校毕业生249人公告
【湖北|武汉】武汉市长江新区2024年引进60名优秀人才公告
1、武汉市长江新区2024年引进60名优秀人才公告 武汉长江新区(以下简称“长江新区”),于2022年2月成立,是湖北省委省政府、武汉市委市政府贯彻落实国家长江经济带发展战略布局,规划建设的高水平新区,是湖北省、武汉市未来经济发展的重要增长极。
2、武汉市长江新区2024年引进60名优秀人才公告的要点如下:招聘计划 面向社会招聘:计划招聘35人,招聘对象为各地党政机关、新区管委会、产业园区和国有企事业单位在职人员,以及美国《财富》杂志世界500强企业和中国500强民营企业在职人员。 面向应届毕业生招聘:计划招聘25人,针对2024年应届毕业生。
3、本次选聘为长江新区党工委、管委会所属机构岗位,分为党务综合、经济发展、社会事业、城市建设管理4类岗位,共40人。具体选聘岗位、人数和资格条件等详见《武汉长江新区紧缺急需优秀人才选聘岗位信息表》。
4、武汉2024年7月首次开启生活补贴,最高可达10万元,同时提供1000万创业资助。2024年7月8日,武汉长江新区正式发布了“132”人才扶持计划,该计划旨在吸引并表彰创新创业人才、领军人才以及杰出高校毕业生。
5、报名时间:2025年长江新区教师区招的报名时间预计在7月初左右。请有意向报考的教师密切关注相关公告,以确保不会错过报名时间。报名网站:报考者需登录武汉掌上人才网进行报名。在该网站上,报考者可以找到详细的招聘公告、报名指南以及相关的报名表格。请确保按照网站上的要求正确填写并提交报名信息。
2022年湖北省选调生报名条件
1、省内服务基层项目人员、武汉市专项选聘生中,本科生年龄不超过28周岁(1994年1月1日以后出生),硕士及博士研究生不超过32周岁(1990年1月1日以后出生)。身心健康。符合选调的其他条件。不得报考的人员:现役军人、在读的非2022届毕业生、公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员。
2、在基层服务满两年以上且表现优秀、目前在岗。武汉市专项选聘生:应为武汉市专项招聘的全日制硕士研究生及以上学历毕业生。且在武汉市服务满两年、目前在岗。西藏、新疆籍少数民族2022届全日制大学本科及以上学历毕业生:应在鄂高校就读、政治表现好。愿意留在湖北基层工作。
3、定向选调对学校层次要求较高,但未限制专业或学生身份条件,符合学校范围的全日制本科及以上毕业生均可报考。
地铁委培生和社会招聘员工有什么不同
地铁委培生和社会招聘员工在培养方式上存在显著差异。委培生是地铁公司自行选拔并进行系统培训的人员,培训周期通常在半年到一年以上。这种培训旨在确保委培生掌握特定技能和知识,以适应地铁公司内部的各种职位需求。相比之下,社会招聘员工则是通过招聘网站、招聘会等渠道进行广泛招聘的。招聘过程中,地铁公司更加注重候选人的学历和工作经验。
委培生是指根据考生志愿,由教育主管部门委托大中专院校代为定向培养学生,毕业后回原籍就业的一种教育培养方式。
成都地铁的委培生并非正式员工。查阅相关信息后发现,成都地铁的员工主要分为两种类型:一种是有正式编制的人员,另一种则是通过人力资源外包的方式聘用的职员。委培生不属于带有编制的员工类别,因此他们不是正式员工。
委培生完成学业后进入地铁公司工作,将获得正式编制的身份。这意味着他们将享有与正式员工相同的待遇和权利,包括但不限于稳定的收入、社会保险和公积金、职业发展的机会等。正式编制意味着委培生的工作岗位具有一定的保障,他们可以长期在地铁公司工作,而不必担心因为合同到期而失去工作。
委培生并非正式员工,这一身份在轨道交通行业普遍存在。委培生是由轨道交通运营公司委托某学校招收、培训,毕业后定向就业的一种方式。这一过程与普通学生一致,包括招聘考试、教育及学籍管理。委培生在完成学业并通过轨道交通公司的面试后,才能正式入职成为公司的员工。
因此,从法律和公司的角度来看,委培生并不是正式员工,而是处于一种过渡状态。这一制度的目的是为了确保轨道交通运营公司能够获得具备特定技能和知识背景的员工,同时也能为学校提供实践基地,促进教育与就业的紧密结合。
2025黄委会来了!招聘毕业生258人,山东有岗!
本次招聘面向国家统一招生的2025年非在职普通高校应届毕业生(不含定向生、委培生),以及未落实工作单位的2023年、2024年应届毕业生。
2022年湖北省选调生招录计划(附岗位表)
选调数量 2022年湖北省计划招录选调生800名。其中,面向国内“双一流”建设高校2022届毕业生定向选调150名;面向国内第二批本科及以上高校2022届毕业生、省内服务基层项目人员等集中选调650名。选调对象及条件 定向选调对象:国内“双一流”建设高校2022届全日制大学本科及以上学历毕业生。
应届毕业硕士研究生年龄一般在28周岁以下(1994年7月31日以后出生)。应届毕业博士研究生一般在32周岁以下(1990年7月31日以后出生)。其他要求:具备选聘岗位需要的其他资格条件,身体健康。具有下列情形之一的,不得报考 现役军人、非应届毕业生:现役军人及非应届毕业生不得报考。
具备岗位所需的专业和技能条件。具备适应岗位要求的身体条件。年龄要求:博士研究生年龄为35周岁以下(1986年11月以后出生)、硕士研究生年龄为30周岁以下(1991年11月以后出生)、本科生年龄为25周岁以下(1996年11月以后出生)。具备岗位要求的其他条件。(三)有下列情形之一的不得报考 曾被开除公职的。
2024年黄委会事业单位招聘高校毕业生249人公告
1、黄委会计划于2023年12月赴武汉大学、河海大学、郑州大学开展现场招聘,具体安排如下:武汉大学:2023年12月5日9时30分,地点为水利水电学院八教8328报告厅。河海大学:2023年12月7日15时,地点为闻天馆108。郑州大学:2023年12月12日9时,地点为主校区环保馆201水利与交通学院报告厅。
2、年黄委会招聘毕业生249人,山东有岗 黄河水利委员会所属单位根据黄河保护治理工作需要,面向2024年优秀应届毕业生开展招聘工作,总计招考249人,其中山东地区有相应的招聘岗位。以下是关于此次招聘的详细解招聘对象 主要对象:国家统一招生的2024年非在职普通高校应届毕业生(不含定向生、委培生)。
3、招考对象:国家统一招生,且未落实工作单位的2022年、2023年非在职普通高校应届毕业生(不含定向生、委培生)。招考人数:178人。工资待遇:纳入事业编制管理,工资及福利待遇按照国家事业单位现行政策和黄委事业单位有关规定执行。报考条件:热爱黄河保护治理事业,爱岗敬业,品行良好,无违法犯罪记录。
4、年黄委事业单位考试公告已经发布了,2015年黄委会事业单位高校毕业生招聘330人公告 ,报名时间:2015年1月27日-2月2日,报名确认时间:2015年2月6日-2月12日,打印准考证时间:2015年3月16日起,笔试时间:2015年3月22日。
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