金融行业硕士招聘(金融专硕招聘)

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本文目录一览:

中金财富招聘要求

金财富招聘要求总结如下:核心岗位通用要求:学历以本科及以上为主(占比82%),部分高端岗位要求硕士或MBA,少数岗位如实习生可放宽至大专;需有证券从业资格,基金从业、投顾资格优先,专业岗位如财务技术老师需会计中级/注册会计师/税务师证;工作经验方面,3 - 5年金融行业经验为主,管理岗需5年以上,实习生/应届生不限经验。

学历要求:中金财富的招聘主要面向本科及以上学历的求职者,占比达到82%。对于部分高端岗位,如高级分析师、高级投资经理等,可能会要求硕士或MBA学历。而少数岗位,如实习生,学历门槛可以放宽至大专学历。专业背景:金融数学、金融学等相关专业优先。

一般人只要努力提升自己,在招聘中展现出潜力和热情,就有可能进入中金财富。 学历虽重要但非唯一门槛。金融、经济等专业本科及以上学历在招聘中较为常见,不过这并不意味着专科生就完全没机会。一些专科生凭借自身在金融领域多年积累的实践经验,以及对行业深入的理解,也能在竞争中脱颖而出。

岗位要求 本科及以上学历,勤奋务实;已通过期货从业资格考试者优先。专业要求 金融、经济、法律、行政、汉语言、财务、人力资源、数学、工商管理、计算机等相关专业。综上所述,中金、汇金、中投、国投在招聘时均注重应聘者的专业背景、学历层次、综合素质以及与企业文化的契合度。

中国中金财富证券天府新区营业部的招聘岗位及要求如下:金融顾问岗:要求本科及以上学历,具备3年以上的工作经验。公司提供五险一金、通讯津贴、餐费补贴等福利。此岗位的主要职责包括客户服务、市场开发、资产配置等工作。此外,根据成都天府新区证券公司证券的一般招聘要求,多数岗位均要求应聘者具备本科学历。

一般企业招聘和入职流程的常规要求:在多数企业的招聘和入职流程中,体检是确保员工健康状况符合岗位要求的重要环节。中金公司作为一家知名的国有企业,在招聘和员工福利方面往往遵循较为规范和完善的流程,因此可以合理推测其分公司也会遵循类似的流程。

金融行业硕士招聘(金融专硕招聘)-第1张图片-公办高校硕士招聘信息-最新高校硕士招聘信息-公办高校招聘条件

2024国家开发银行国开证券校招详情,附薪酬待遇。

国开证券的薪酬待遇相对优厚,具体包括:工资体系:国开行薪酬体系由工资+绩效+多种津贴补贴+六险二金构成。采取三档制的工资标准,一般年薪在25/20W+、18W+、15W+的工资标准。年终奖金:年终一般都会采取双薪,也会有年终奖,收入比较稳定。福利待遇:社会保险和公积金高于一般的商业性银行。

国开行个人发展前景:岗位、部门及个人条件决定,适合情商高、会沟通、能力强的员工。 薪酬待遇:采用三档制工资标准,年薪在25/20W+、18W+、15W+,年终双薪,有年终奖,社会保险和公积金高于商业性银行,提供食堂、宿舍、带薪休假、健康体检等。

薪酬水平:国开行的薪酬体系由工资+绩效+多种津贴补贴+六险二金构成。一般年薪在25W+/20W+的工资标准,年终一般都会采取双薪,也会有年终奖,收入比较稳定。

华润金融2024校园招聘——薪酬&校招经验

总行委托管培生(委培):2023届硕士第一年薪资构成为10k20+1k12房补餐补+9k过节费。其他公司:华润金融旗下其他公司薪酬公开信息较少,但根据部分招聘平台的信息,可以大致了解:深圳华润金融控股战略管理岗本科生月薪为10k-20k。广州华润资产经理助理岗位应届生月薪7k-10k。

深圳华润金融控股战略管理岗本科生月薪范围为10k-20k。广州华润资产经理助理岗位应届生月薪范围为7k-10k。深圳华润信托的信托业务岗本科生月薪范围为10k-20k。深圳华润信托的理财顾问岗月薪范围为10k-15k。

华润金融2024校园招聘薪酬与校招经验概述:薪酬概览: 华润银行: 总行管培生:起薪10k*18个月,补贴包括1k*12的房补餐补和过节费。 委托管培:薪酬为10k*20个月,同样享受1k/月的房补餐补和过节费。

本次校园招聘由华润银行、华润信托、华润融资租赁、华润保险经纪四家单位共同开启,面向2024届海内外高校应届毕业生。各单位开放的岗位有所不同:华润银行:总会管培生、分行管培生、业务营销、运营服务、总行信息科技等岗位。华润信托:管理培训生、专业培训生等岗位。华润融资租赁:管理培训生等岗位。

分行岗位:分行管理培训生(零售金融方向、批发金融方向、投行与金融市场方向、职能条线方向);运营服务岗;业务营销岗。福利待遇:富有竞争力的薪酬;五险一金、企业年金、补充商业保险;节日福利;文旅活动;完备的职业培训体系。

以2024秋季校园招聘为例,华润集团在全国范围内开展了广泛的招聘活动,提供了多个城市的宣讲会和面试机会。校招流程包括网申及简历筛选、初试、在线测评、复试、体检和录用通知等环节。在测评环节,华润集团的测评答题只有一次机会,主要以专业知识为主,客观题居多,不同岗位存在差别。

2025年中国邮政储蓄银行福建省分行秋季校园招聘公告

其他:同样鼓励青年员工树立从基层做起的职业发展理念,新员工录用后原则上先安排至基层岗位进行一定期限的培养锻炼。招聘流程 网上报名:应聘者需通过中国邮政储蓄银行官方网站或指定招聘平台进行在线报名,填写个人信息并上传相关证明材料。简历筛选:根据招聘条件对应聘者的简历进行筛选,确定入围面试人员名单。

邮储银行的户口指标是先到中国邮政集团,再向下分配到邮储银行,因此指标有限,不保证全部解决户口。校招流程 网上报名:截止时间为2024年9月28日。毕业时间要求为境内院校毕业生在2025年1月1日至2025年8月31日之间毕业,境外院校毕业生在2024年9月1日至2025年8月31日之间毕业。

中国邮政储蓄银行2025校园招聘——薪酬待遇、校招经验与投递建议薪酬待遇 邮储银行为新员工提供了具有竞争力的薪酬待遇。总行刚入职的员工有六个月实习期,月薪约为6k左右。转正后,一年到手薪资大概25W+,部分岗位转正后可达27W。薪酬体系较为完善,大概每2-3年会随职级调整调薪一次。

当然可以考!中国邮政储蓄银行每年都会面向应届毕业生和社会人士招聘,2025届毕业生完全符合报考条件。不过要注意几个关键点: 招聘时间:邮储银行一般分春招和秋招,2025届毕业生可以参加2024年秋季校园招聘和2025年春季校园招聘。秋招规模更大,建议优先准备。

中国邮政储蓄银行2026年秋招县域支行报名需通过校园招聘统一流程完成,具体步骤如下:网申阶段(9月1日-9月30日)访问官方渠道:通过中国邮政储蓄银行官方网站(https://)或指定网申入口进入招聘系统。

中国邮政储蓄银行的校园招聘主要面向应届毕业生,往届生通常不在其招聘范围内,但往届生在特定条件下有机会报名。

证券公司和基金公司都招聘哪些专业的硕士生?

证券公司和基金公司主要招聘管理学和经济学相关专业的硕士生。以下是一些具体的热门专业方向:金融学:这是证券公司和基金公司最为青睐的专业之一,涵盖了金融市场、金融工具、金融机构以及金融风险管理等方面的知识。投资学:该专业专注于投资决策、投资组合管理、资产定价以及风险管理等领域,与证券公司和基金公司的核心业务高度相关。

证券经纪人、投资顾问、交易员以及风险控制员:这些职位通常需要本科及以上学历,专业最好是金融、经济或管理类。研究员:该职位对学历的要求更高,通常需要硕士及以上学历,专业最好是经济学、金融学或财务管理。

通常来说,想要进入证券公司工作,至少需要拥有本科学历,某些高级职位则需要更高的学位。例如,证券经纪人的职位一般要求具备本科学历,并且最好是金融、经济或管理等相关专业。此外,他们还需要通过证券从业资格考试。

教育背景 学历要求:硕士学历在证券公司或基金公司中较为常见,尤其是来自一流大学的硕士。但本科学历也有机会,需在其他方面表现出色。 专业背景:拥有理工+经济金融的复合背景会有加分。这样的背景有助于研究员更好地理解市场动态和行业趋势。

此外,数量经济学硕士毕业生还能在证券公司和基金公司找到工作。这些机构通常会聘请具备数量经济学背景的专业人士,以便更好地分析市场趋势,预测经济变化,制定投资策略。在国有大中型企业中,他们也可以担任财务分析师、风险管理专家等职务,为企业提供专业的财务建议和风险评估。

学习背景:应聘者需具备财务、金融、管理学、计量经济学、统计学或相关专业的本科以上学历。 专业技能:熟悉相关基金及投资知识,了解基金及资产管理市场,有助于应聘者出色完成工作。 经验要求:具有三年以上相关行业从业经验,丰富管理经验者优先。 计算机能力:能够熟练使用办公自动化软件。

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标签: 金融行业硕士招聘

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