江苏高校招聘海外硕士（江苏省海外人才引进政策2021）

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本文目录一览：

• 1、江苏镇江引进人才2025政策
• 2、江苏职校人才引进政策
• 3、江苏大学教师招聘岗位及条件

江苏镇江引进人才2025政策

江苏镇江2025年引进人才政策主要包括以下几个方面：优秀应届大学毕业生定岗特选计划：该计划面向国内外部分高校选聘2025年优秀应届毕业生到市属国企工作，选聘数量为22名。

年镇江硕士买房有补贴。镇江市对于硕士购房实施了一系列补贴政策，以下是具体的补贴内容及条件：补贴对象：符合相应条件的初次来镇就业创业人才，以及特定区域（如润州区）的行业紧缺型人才。

镇江市市区统一政策（覆盖高新区）符合条件的初次来镇就业创业人才，在市区（含高新区）购买首套自住商品住房，可享受15万～100万元购房补贴。申请需满足以下条件：单位要求：在镇江市市区注册、纳税并缴纳城镇企业职工基本养老保险的企业，或在市区缴纳机关事业单位养老保险的事业单位。

”；已缴纳契税并办理不动产权证；买卖合同网签时间在2021年1月1日至2025年12月31日，且购买首套自住商品住房时间为初次来镇就业创业缴纳社会保险之日起5年内；房屋位于市区范围；房屋网签购房合同签订人须有人才本人。

镇江的招商引资优惠政策主要包括政策环境优化、税收减免以及经济技术开发区特定优惠等方面。政策环境优化 镇江发布了《镇江市“镇合意”优化营商环境2025年行动方案》，该方案聚焦政策、市场、政务、法治、人文等五大环境建设，推出29项年度重点任务，旨在更大力度激发市场活力和社会创造力。

补贴标准A-F类人才按照契税缴纳份额100%比例享受1次购房契税补贴；G类人才按照契税缴纳份额80%比例享受1次购房契税补贴。购房要求申请人所购房屋需同时满足以下条件：首套自住商品住房。

江苏职校人才引进政策

1、引进对象为优秀适岗人才，博士研究生年龄不超过40周岁（1985年1月1日后出生），应届毕业生须于2025年12月31日前取得学历学位证书。

2、江苏各市人才补贴政策概览 苏南地区 无锡：对全球高校排名前100强或学科前20强的应届毕业生提供高额补贴，本科每年1万元、硕士每年5万元、博士每年2万元，最长可领取3年。苏州：补贴覆盖人群广，本科每月400元、硕士每月600元、博士每月800元，领取期限为3年。

3、江苏省高校人才引进政策注重高层次人才队伍建设，以提升教学质量与科研实力，主要内容如下：基本条件学历与成果上，需具有博士学位，在国际知名学术期刊发表高水平论文，具备丰富教学经验及科研能力。能力要求为熟练掌握一门外语，能推动学科发展或科研创新。

4、高层次人才引进：重点领域：江苏省将加大对在新能源、新材料、生物医药、智能制造、数字经济等战略性新兴产业和现代服务业领域的高层次人才的引进力度。优惠政策：提供具有竞争力的薪酬福利、住房补贴、子女教育保障等优惠政策，以吸引国内外顶尖人才来江苏创新创业。

江苏大学教师招聘岗位及条件

江苏大学2025年有教师教育学院博士后和专任教师等招聘岗位，要求博士研究生或硕士研究生学历。招聘岗位教师教育学院：招聘全职博士后若干人；2025年公开招聘专任教师2人，2024年下半年公开招聘专任教师2人，2024年公开招聘专任教师4人。

江苏大学招聘教师待遇较为完善，要求主要包括以下几点：待遇方面： 江苏大学为新入职教师提供了包括住房补贴、医疗保障、子女教育等在内的较为完善的福利体系，旨在为教师创造良好的工作与生活环境。要求方面： 学历：博士学历是基本要求，这体现了学校对教师学术水平的高度重视。

首先，学历方面，博士学历是基本要求。这体现了学校对教师学术水平的高度重视。其次，招聘对象方面，要求应聘者在2022年8月31日前不能是5年服务期未满的新录用公务员，也不能是那些有规定（包括协议明确）不能解聘离开工作单位（岗位）的人，以及国家和省级另有规定不能应聘到事业单位的人员。

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