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本文目录一览：

• 1、2025年华夏银行宁波分行秋季校园招聘公告
• 2、2025届宁波银行温州分行秋季校园招聘公告
• 3、最新招聘:2022年浙江宁波高新区教师招聘公告(54人)

2025年华夏银行宁波分行秋季校园招聘公告

1、应聘方式 请有意应聘者通过华夏银行官方网站或指定招聘平台提交个人简历，并关注后续面试及录用通知。具体报名截止日期及联系方式，请留意华夏银行宁波分行官方公告。注意事项 应聘者应确保所提供信息的真实性，如有虚假，将取消应聘资格。华夏银行宁波分行将对应聘者的个人信息保密，仅用于招聘相关事宜。本次招聘不收取任何费用，请应聘者提高警惕，谨防诈骗。

2、华夏银行系统内无亲属。工作职责 各管培生岗位的工作职责将结合具体专业背景进行安排，旨在通过系统的培训和轮岗，培养具有全面银行业务知识和专业技能的未来领导者。具体工作职责将在入职后由相关部门进行详细说明和分配。

3、华夏银行系统内无亲属。身体健康。薪资待遇 薪酬水平 总行层面：应届税前年薪约为22万元，基层轮岗期间每月到手约5000元，转正后月薪9000元以上。具体构成包括基本工资、补贴、奖金和福利，奖金与所在部门与个人考核相挂钩，第一年差别不大。

4、华夏银行2025年秋季校园招聘的报考流程主要包括简历投递、笔试、面试、体检及录用等环节。以下是详细的报考流程：简历投递 时间：集中在每年的9-10月份，具体时间以华夏银行官方招聘网站发布的公告为准。方式：采取网上报名的方式，在华夏银行官方招聘网站上填写简历并选择心仪的岗位进行投递。

5、华夏银行对于2025届校园招聘提前批的薪酬待遇较为优厚。总行层面，应届生的税前年薪约为22万元，基层轮岗期间每月到手薪资约为5000元，转正后月薪可提升至9000元以上。薪酬具体构成包括基本工资、补贴、奖金和福利，其中奖金与所在部门及个人考核相挂钩，第一年差别不大。

2025届宁波银行温州分行秋季校园招聘公告

1、招聘人数：10人 岗位职责：通过校园招聘选拔的优秀毕业生，经过系统培训后，将在分支行各业务条线从事营销管理工作，致力于通过宁波银行的产品为客户提供全方位、高品质的金融服务。招聘要求：2025届应届毕业生（初次就业），本科及以上学历，专业不限。

2、宁波银行温州分行上班整体表现良好，但具体感受可能因人而异。薪资待遇方面：宁波银行温州分行提供的薪酬区间较为广泛，大部分岗位的薪资在8-20K之间，且有员工表示工资水平较高，对于学生党来说是一个不错的选择。此外，分行还提供一定的福利待遇，如节日费用等，显示出该行在员工薪酬和福利方面的重视。

3、宁波银行上海分行2025届银行校园大使招募公告 招募背景 宁波银行上海分行致力于吸引和培养优秀的校园人才，为了加强与各大高校的联系，提升雇主品牌影响力，现面向2025届毕业生招募校园大使。

最新招聘:2022年浙江宁波高新区教师招聘公告(54人)

宁波百盛人力资源服务有限公司因工作需要，面向社会公开招聘54名中小学教师，定向服务于宁波高新区中小学。本次招聘的教师不纳入宁波高新区公办学校事业编制管理，但薪资待遇根据职称和考核情况，年薪约为10-15万元。招聘原则和办法 招聘贯彻公正、公平的原则，坚持德才兼备、双向选择、择优录用的用人标准。

招聘单位和岗位 杭州高新区（滨江）教育局所属西兴幼儿园等21家财政补助事业单位，因工作需要，面向2022届应届毕业生直接考核招聘聘用制教师75名。被录用人员均为聘用制教师，即具有相应教师或专业岗位资格，按规定程序聘用在公办幼儿园从事学前教育工作，签订劳动合同，并参照事业编制管理的专任教师。

报名时间：2022年6月30日至2022年7月11日。报名要求：应聘人员需将符合报考条件的所有资料以压缩包形式发送到效实中学官方邮箱。

年普通高校应届毕业生须于2022年9月30前取得相应的学历学位。国(境)外留学毕业生应在2022年12月31日前取得学历学位认证书。被录用人员须与招聘学校签订聘用合同并实行试用期规定。宁波中学人事联系电话：0574-88126666；联系人：裴老师。

具体招聘单位、岗位、人数、专业、学历学位和范围及资格条件详见附件1：2022年高层次人才（教师）引进需求表。招聘办法和步骤 （一）报名与资格审查 报名时间：公告发布之日起至2022年11月30日止。

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