上虞事业招聘硕士研究生（上虞事业单位招聘2021报名人数）

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本文目录一览：

• 1、2015年绍兴上虞事业单位招聘公告出来了么?报名条件是啥?谁都可以报名么...
• 2、2017年应届毕业生能参加2016秋季上虞事业单位招考吗?
• 3、上虞事业单位
• 4、上虞丰惠镇事业编待遇
• 5、上虞国企待遇怎么样

2015年绍兴上虞事业单位招聘公告出来了么?报名条件是啥?谁都可以报名么...

1、具有硕士及以上学位毕业的研究生。2015年8月22日前取得国家承认学历的非全日制普通高校毕业生。

2、绍兴市上虞区卫生系统和滨海新城沥海镇卫生院事业在编人员不得报考。 具体招聘范围、对象详见招聘计划。 (二)招聘条件 拥护中国共产党的领导，热爱社会主义； 遵纪守法，品行端正，具有为人民服务的精神； 具备拟报考岗位(专业)所需的资格条件； 身体健康。

3、上虞事业单位的招聘通常遵循公开、平等、竞争、择优的原则。招聘过程包括发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察等环节。考生需通过相应的考试和考核，才能被录用为事业单位工作人员。福利待遇 上虞事业单位的工作人员通常享有较高的福利待遇，包括工资、社会保险、住房公积金等。

4、绍兴市上虞区公共文化服务中心：招聘编外用工1人，报名时间为2025年8月11日至8月18日。企业招聘详情：浙江省国家保密局、浙江省公安厅、浙江中医药大学及部分附属医院、浙江省药品监督管理局等也发布了招聘公告。

2017年应届毕业生能参加2016秋季上虞事业单位招考吗?

根据《2016浙江绍兴市上虞区事业单位招聘92人公告》，17年应届毕业生是不可以报考的，公告里写明：在全日制普通高校就读的非2016届毕业生不得报考(指在全日制普通高校就读的未毕业的专升本、硕士、博士研究生不能以原已取得的学历、学位证书报考)。报名时间：2016年9月24日(星期六)，上午8：30-12：00，下午13：00-17：00，逾期不再受理报名。

若想了解更多往年上虞事业单位成绩查询信息，以2021年为例，考生笔试成绩可在浙江省通用招聘网报平台（http：//qssy.zjks.com）通过网上报名系统查询，也会在绍兴市上虞区人民政府门户网（http：//）和上虞人才就业服务网（http：//）公布。

年1月1日至12月31日首次新引进的高校毕业生及高技能人才生活津贴按原政策参照执行。

年上虞生源的全日制普通高校应届毕业生(生源地是指高考参加时户籍所在地)和具有上虞常住户口(以2015年8月22日前户口所在地为准)的社会人员，个别急需岗位(专业)户口放宽至上虞区外考生。具体详见附件1。具有硕士及以上学位毕业的研究生。

上虞区基层医疗单位和滨海新城沥海镇卫生院： 2012014年毕业的全日制医学类毕业生，其中2014年毕业的护理专业毕业生须具有执业护士资格。 年龄在35周岁以下(1980年2月17日以后出生)，具有相应卫技专业技术资格者。 绍兴市上虞区卫生系统和滨海新城沥海镇卫生院事业在编人员不得报考。

其中省属和市属的高校招聘，多要求研究生学历。考试时间：4月27日和9月21日。和国省考区别：《职业能力倾向测验》和《行测》差别不大，知识点多类似，但具体考点不同。《综合应用能力》和《申论》区别较大，《综合应用能力》更加灵活，侧重考察学生的知识储备。

上虞事业单位

上虞事业单位是指位于浙江省绍兴市上虞区的各类事业单位。以下是对上虞事业单位的详细解析：定义与性质 上虞事业单位是由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。这些单位通常具有公益性质，不以营利为目的，直接向社会提供服务。

准确地讲，应当询问具体是哪种类型的事业单位，包括自收自支、差额拨款和全额拨款，以及该单位的职能性质，是否已经实施了绩效工资制度。不同的情况会有不同的结果。如果已经开始实施绩效工资，那么与公务员相比，事业单位的待遇可能会略少一些。

好。工资方面，上虞全额事业编制工资在5000元左右，有独立的办公室，有带薪年假，五险一金。休息方面，休息时间为3小时，而其他中心员工休息时间为2小时，所以相比之下，上虞全额事业编制休息时间更多。

上虞区的事业单位工作人员有资格申请人才补贴。申请条件如下： 对于博士学位或硕士学位持有者，要求其工作年限不少于两年。对于本科及其以上学历的申请人，则要求其工作年限不少于五年。 申请人需在上虞区全职工作，并在此区域缴纳社会保险和个人所得税。

时间地点：时间为2025年5月28日上午8：40 - 12：00；地点在绍兴市上虞区曹娥街道嘉和路168号绍兴市上虞区人力资源和社会保障局一楼（人力资源服务产业园一楼人力资源市场）。

上虞丰惠镇事业编待遇

1、上虞丰惠镇事业编待遇：所招聘人员试用期1660元/月，试用期1个月。正式聘用后工资待遇按相关文件执行，由区财政、人社局核准，年薪约10万（包括政策规定需缴纳的各类保险费用和其他一切福利）。今后如遇上级文件另有规定，按新文件执行。

2、此外，丰惠镇还重视农业和旅游业的发展，农民的人均纯收入为10467元，显示了农业经济的稳健增长。值得一提的是，丰惠镇在环境保护和卫生方面也取得了显著成就，被授予省级生态镇和省级卫生镇的称号。丰惠镇不仅在经济发展上取得了显著成就，在社会事业上也表现卓越。

3、丰惠镇社区卫生服务中心以外的基层医疗单位的全日制普通高等医学院校专科及以上学历的应届毕业生，实施学费代偿，学费代偿标准：本科生6万元、专科生6万元，其中毕业到岗后一次性补助40%，取得相应执业(职称)资格、服务期(不包括住院医师规范化培训时间)满后补助60%。

上虞国企待遇怎么样

1、通过上虞人才就业服务网可得知，上虞国企待遇是非常优厚的，员工的薪资在每月7000元左右，节假日正常休息，有加班福利，会缴纳五险一金，而且博士研究生可享受60万元房票补贴和25万元安家补贴，硕士研究生可享受30万元房票补贴和15万元安家补贴，待遇非常优厚。通过招聘信息可得知招聘要求是：必须是博士研究生，本科也必须是国内知名高校毕业的学生，而且必须是具有发展潜力的优秀的年轻人才。

2、福利待遇：国企通常提供较好的福利待遇，包括五险一金（社会保险、住房公积金等），带薪年假、带薪病假、婚嫁礼金、生育津贴、子女教育津贴等。岗位稳定性：国企的岗位相对稳定，一般不容易裁员，具有较高的工作保障性。对于想要长期稳定发展的员工而言，国企是一个较好的选择。

3、上虞国企待遇：根据上虞国企招聘网站上得知入上虞国企待遇职待遇年薪(税前)6万起，能力出众可提拔为后备骨干力量，待遇相应提升；一经录用，单位缴纳六险一金，同时提供工作培训、工作餐补、生日福利、节日福利、年度体检、带薪休假、各种团建、疗休养活动。因为是国企所以往往待遇都比较好。

4、还不错。绍兴市上虞区国璟工程勘测设计有限公司是国企，在其官网发布信息，月薪4000-7000，节假日正常休息，有加班福利，缴纳五险一金。

5、薪酬待遇： 京新药业在薪酬方面提供了较为优厚的待遇，这得益于其在制药行业内的良好声誉和持续的创新能力。对于求职者而言，京新药业的薪酬水平在市场上具有一定的竞争力。

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