武汉海外硕士招聘信息（武汉留学生招聘）

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本文目录一览：

• 1、武汉外国语学校招聘岗位有哪些
• 2、【湖北|武汉】武汉市长江新区2024年引进60名优秀人才公告
• 3、大型国企,湖北省联投集团招聘262人!14类岗位!武汉有岗
• 4、武汉大学招聘教师条件
• 5、武汉烽火科技校园招聘要求
• 6、秋招信息表(9月20日-9月26日)

武汉外国语学校招聘岗位有哪些

武汉外国语学校及其分校的招聘岗位包括但不限于以下职位：高中教师：语文、数学、英语、政治、历史、地理、物理、化学、生物、美术、心理等科目的教师岗位。初中骨干教师：语文、数学、英语、物理、化学、生物、道德与法治、历史、地理等科目的骨干教师岗位。小学教师：语文、数学、英语等科目的教师岗位。

语文、数学、英语、生物、历史、地理各2名 岗位三：初中骨干教师 语文、数学各2名 招聘条件 （一）基本条件 国籍与遵纪守法：具有中华人民共和国国籍，坚持党的路线、方针和政策，作风正派，遵纪守法，爱岗敬业。

主要招聘岗位：根据公开信息，沌口外国语学校（也称为武汉经开外国语学校）在招聘时，主要关注的是小学、初中、高中的优秀学科教师。这些岗位通常要求应聘者具备相应的教育背景和教学经验，与普工岗位存在显著差异。未提及普工招聘：在查阅相关招聘信息时，并未发现沌口外国语学校发布过关于普工的招聘公告。

【湖北|武汉】武汉市长江新区2024年引进60名优秀人才公告

武汉市长江新区2024年引进60名优秀人才公告 武汉长江新区(以下简称“长江新区”)，于2022年2月成立，是湖北省委省政府、武汉市委市政府贯彻落实国家长江经济带发展战略布局，规划建设的高水平新区，是湖北省、武汉市未来经济发展的重要增长极。

武汉市长江新区2024年引进60名优秀人才公告的要点如下：招聘计划 面向社会招聘：计划招聘35人，招聘对象为各地党政机关、新区管委会、产业园区和国有企事业单位在职人员，以及美国《财富》杂志世界500强企业和中国500强民营企业在职人员。 面向应届毕业生招聘：计划招聘25人，针对2024年应届毕业生。

本次选聘为长江新区党工委、管委会所属机构岗位，分为党务综合、经济发展、社会事业、城市建设管理4类岗位，共40人。具体选聘岗位、人数和资格条件等详见《武汉长江新区紧缺急需优秀人才选聘岗位信息表》。

武汉2024年7月首次开启生活补贴，最高可达10万元，同时提供1000万创业资助。2024年7月8日，武汉长江新区正式发布了“132”人才扶持计划，该计划旨在吸引并表彰创新创业人才、领军人才以及杰出高校毕业生。

报名时间：2025年长江新区教师区招的报名时间预计在7月初左右。请有意向报考的教师密切关注相关公告，以确保不会错过报名时间。报名网站：报考者需登录武汉掌上人才网进行报名。在该网站上，报考者可以找到详细的招聘公告、报名指南以及相关的报名表格。请确保按照网站上的要求正确填写并提交报名信息。

大型国企,湖北省联投集团招聘262人!14类岗位!武汉有岗

1、设计岗（16人）：包括规划设计、建筑设计、结构设计、景观设计、室内设计等具体岗位；主要面向城市规划、建筑学、土木工程、风景园林等专业。宣传营销岗（14人）：包括市场营销、品牌宣传、市场拓展、招商、策划等具体岗位；主要面向市场营销、经济、中文、新闻、管理类等专业。

2、是的，湖北省楚天云有限公司是国企。该公司由湖北省人民政府直属大型国企联投集团与央企烽火通信联合组建，属于国有控股企业。它成立于2015年10月22日，注册资本2亿元，法定代表人为王忠浩，注册地位于武汉市洪山区。

武汉大学招聘教师条件

武汉大学招聘教师的条件主要包括以下几点：学历背景：应聘者需拥有博士学位或国际知名高水平大学的硕士学位。科研与教学能力：应聘者应具备一定的科研能力，能够推动学术研究的发展。应聘者需具备丰富的教学经验，能够为学生提供高质量的教育。应聘者需扎实掌握基本学科知识，并具备教授本科生、研究生和国际学生的专业能力。

武汉大学招聘教师的条件主要包括以下几点：学历背景：应聘者应具备博士学位，或者来自国际知名高水平大学的硕士学位。科研与教学能力：候选人需具备一定的科研能力，能够开展高水平的学术研究。同时需拥有丰富的教学经验，能够有效地传授知识并指导学生。

武汉大学招聘教师的基本条件要求应聘者拥有博士学位或国际知名高水平大学的硕士学位，同时具备一定的科研能力和丰富的教学经验。这不仅意味着应聘者需要在学术研究上有所建树，还要求他们在教学方面能够胜任本科生、研究生乃至国际学生的教育任务。

武汉大学正在招聘教师，应聘者需满足多项基本条件。首先，候选人应具备博士学位或来自国际知名高水平大学的硕士学位。这表明武汉大学对候选人的学术背景有着严格的要求，期望候选人拥有扎实的学术基础。其次，候选人需具备一定的科研能力以及丰富的教学经验。

武汉烽火科技校园招聘要求

武汉烽火科技校园招聘要求如下：招聘对象 主要面向国内外高校应届毕业生，涵盖硕士、博士等各个学历层次。专业要求 优先考虑计算机科学与技术、软件工程、通信工程、电子信息工程等相关专业。 招聘专业需与烽火科技业务相关，包括研发、测试、运维、项目管理等岗位。

根据烽火通信的招聘通知来看，烽火通信的学历要求基本是全日制统招本科及以上学历。由于烽火通信2023届校园招聘还未启动，所以以烽火通信2022届校园招聘的条件为例，供大家参考。

中国信科集团旗下公司多倾向于招聘985/211/一本毕业生，部分岗位甚至要求双一本研究生学历。武汉作为百万学生城市，研究生学历已成为进入大企业的门槛。考虑提升学历，选择985/211/一本院校，为求职打下良好基础。

三是地域资源突出，633%毕业生留湖北就业，武汉、深圳、上海等一线城市为主要工作地，学校与东风、烽火通信等企业合作紧密，实习转正率高。学校还为学生就业提供了有力支持。通过“实习供需会”“订单班”（如华为合作项目）及高频校园招聘会（年均超1000场）促进就业。

校企合作紧密：学院与湖北及长三角地区多家知名企业建立了实习基地，如中建三局、烽火通信等，为学生提供了丰富的实践机会。这种紧密的校企合作模式，不仅提升了学生的实践能力，还为他们未来的就业打下了坚实的基础。

秋招信息表(9月20日-9月26日)

校招启动：安恒信息2022届恒星计划秋季校园招聘正式开启企业介绍：成立于2007年，自成立以来一直专注于网络信息安全领域。

招聘时间：2025届校园招聘秋招正式批于9月14日发布。投递截止日期：10月中旬。招聘岗位：信息科技类岗位：涵盖软件开发、数据分析、网络安全等多个方向，致力于提升银行的信息技术水平。

国有六大银行2025年江苏秋招核心信息如下：招聘时间线公告发布：邮储银行最早（2025年8月30日），交通银行最晚（2025年9月12日），其余银行集中在9月4日-6日。笔试时间：9月下旬：中国银行（第一批9月28日，第二批10月26日）。10月中旬：邮储银行（10月19日）、农业银行（10月20日）。

年央国企招聘尚未开始，以下为参考时间安排：秋招一般在2025年8 - 12月进行。

华为秋招中的一位应聘者：于9月20日投递简历，10月16日参加机考，10月17日进行测评，10月23日线上一二面，10月26日线下主管面。这个时间线表明，华为的秋招流程相对紧凑且有序。综上所述，华为的投递时间线并非一成不变，而是根据岗位需求、个人情况以及年份的不同而有所调整。

年招聘会时间表概览：春季招聘会 春季大型综合招聘会 时间：2025年3月中旬（具体日期根据各地安排，通常集中在3月10日至3月20日之间）特点：涵盖多个行业，提供大量就业岗位，是求职者春季找工作的黄金时机。

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