投行招聘金融硕士岗位（投行招聘专业要求）

本篇文章给大家谈谈投行招聘金融硕士岗位，以及投行招聘专业要求对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。

本文目录一览：

• 1、2024国家开发银行国开证券校招详情,附薪酬待遇。
• 2、投行实习内推‖央金公司-投行实习生
• 3、投行招聘岗位和要求

2024国家开发银行国开证券校招详情,附薪酬待遇。

1、国开证券的薪酬待遇相对优厚，具体包括：工资体系：国开行薪酬体系由工资+绩效+多种津贴补贴+六险二金构成。采取三档制的工资标准，一般年薪在25/20W+、18W+、15W+的工资标准。年终奖金：年终一般都会采取双薪，也会有年终奖，收入比较稳定。福利待遇：社会保险和公积金高于一般的商业性银行。

2、国开行个人发展前景：岗位、部门及个人条件决定，适合情商高、会沟通、能力强的员工。 薪酬待遇：采用三档制工资标准，年薪在25/20W+、18W+、15W+，年终双薪，有年终奖，社会保险和公积金高于商业性银行，提供食堂、宿舍、带薪休假、健康体检等。

3、国开证券采用三档制工资标准，年薪在25W+/20W+/15W+不等，具体根据个人能力和岗位决定。年终双薪，有年终奖。社会保险和公积金高于商业性银行。提供食堂、宿舍、带薪休假、健康体检等福利待遇。工作压力与提升空间 业务岗位围绕投资信贷审批，压力相对较小，但对个人综合素养、专业知识和技能要求较高。

投行实习内推‖央金公司-投行实习生

1、央金公司现提供投行实习生岗位的内推机会，该岗位旨在吸引本科或硕士金融专业在校生，通过实践锻炼提升其专业技能与职业素养。以下是对该岗位职责与任职要求的详细解析： 岗位职责： 协助投行总经理日常工作： 核心任务：实习生将作为投行总经理的得力助手，参与到日常工作的各个环节中。

投行招聘岗位和要求

1、职位要求方面，首先需要具备经济、金融、财务、工商管理、法律等相关专业硕士以上学历，对于具有复合背景的候选人，学历要求可以放宽至本科学历。其次，需要具备2年以上相关工作经验，并且至少有一个独立完整的项目经验，熟悉国家相关法律法规政策，以及各类资本运作模式。

2、投行招聘的硬条件主要包括以下几点：教育背景 内资投行：通常要求名校毕业的研究生，尤其是北大、清华、复旦和上交大等国内顶尖学府。海归也最好是来自世界知名大学。外资投行：虽然没有明确的学历限制，但本科生居多，且海归背景较为常见。

3、快速学习能力和适应能力：金融市场日新月异，投行部门需要应聘者具备快速学习新知识和适应新环境的能力。抗压能力和时间管理能力：投行工作压力大，应聘者需要具备良好的抗压能力和高效的时间管理能力。

4、学历与专业：国内外名牌大学在读研究生，专业需为财务、法律、金融及经管类相关专业，其中评估和税务专业优先考虑。兴趣与能力：对投行工作兴趣浓厚，具备吃苦耐劳的精神，良好的沟通能力以及强大的学习能力。时间要求：每周至少能保证4-5天的实习时间，时间较为充裕。

5、中金投行招聘条件如下：学历背景：本科或以上学历，这是中金公司对求职者基本的教育背景要求。年龄要求：18岁及以上，确保求职者具备基本的民事行为能力。专业知识：求职者需要对各类投资业务具备深入了解，包括但不限于证券交易和结算等，这体现了中金公司对求职者专业素养的高要求。

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