云南针灸硕士招聘信息（云南针灸学校）

本篇文章给大家谈谈云南针灸硕士招聘信息，以及云南针灸学校对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。

本文目录一览：

• 1、云南医学高等专科学校哪些设有针灸专业
• 2、云南中医药大学针推专业考研要求
• 3、云南针灸推拿五年制大专学校有哪些
• 4、云南中医药大学10专业条件
• 5、云南省昆明市博士生人才引进

云南医学高等专科学校哪些设有针灸专业

1、昭通卫生职业学院：在针灸推拿领域也有专业的设置，为学生提供全面的针灸推拿教育。云南新兴职业学院：该校的针灸推拿专业也是其特色之一，注重理论与实践的结合。红河卫生职业学院：同样设有针灸推拿专业，致力于传承和发展针灸推拿这一传统医学。

2、云南开设针灸推拿专业的五年制大专（专科/高职）学校有：大理护理职业学院、云南医药健康职业学院、昭通卫生职业学院、云南新兴职业学院、红河卫生职业学院、昆明卫生职业学院、楚雄医药高等专科学校、曲靖医学高等专科学校、德宏职业学院、保山中医药高等专科学校。

3、云南医药健康职业学院 曲靖医学高等专科学校创建于1958年，占地总面积367亩，学校设有护理、临床医学、医学影像技术、针灸推拿等14个专业。楚雄医药高等专科学校占地面积456亩，开设有医学检验技术、药学、护理、临床医学、中药等15个专业。

云南中医药大学针推专业考研要求

1、云南中医药大学针推专业考研要求主要包括以下几个方面：扎实的理论知识：考生需要对中医基础理论、中医诊断学、中药学、方剂学等有深入的理解。这些知识是针灸推拿治疗的理论基础，有助于考生更好地掌握针灸推拿的原理和方法。丰富的临床经验：考生应具备一定的临床实践经验，熟悉针灸推拿的操作技巧。

2、云南中医药大学针推专业考研要求主要包括以下几个方面：理论知识：考生需深入掌握中医学、中药学的基本原理与理论。理解人体穴位的分布、功能与作用，这是针灸推拿学的基础。熟悉针灸与推拿操作技术的原理与应用，包括各种手法和技巧。

3、云南中医药大学针推专业考研要求主要包括以下几点：扎实的理论知识：需要深入了解中医学基础理论。掌握中药学的基本知识。熟悉人体穴位的分布和作用。熟练的临床技能：具备熟练的针灸和推拿操作技术。能够准确诊断疾病，并通过针灸推拿疗法进行有效治疗。较强的诊断技能：能够对常见疾病进行诊断。

4、针灸推拿学研究生考试要求包括理论知识、临床技能与诊断技能的综合考察。针灸推拿专业是普通高校本科或专科课程，旨在探究中医学、中药学、人体穴位、针灸与推拿操作技术等基础知识与技能。考生需对此领域有深入理解。

云南针灸推拿五年制大专学校有哪些

1、云南开设针灸推拿专业的五年制大专（专科/高职）学校有：大理护理职业学院、云南医药健康职业学院、昭通卫生职业学院、云南新兴职业学院、红河卫生职业学院、昆明卫生职业学院、楚雄医药高等专科学校、曲靖医学高等专科学校、德宏职业学院、保山中医药高等专科学校。

2、昆明卫生职业学院是一所位于云南省昆明市的高等职业院校，经云南省人民政府批准，并向国家教育部备案。这所学院纳入了国家计划内的统一招生，并且具备颁发国家承认学历文凭的资格，是一所具有独立法人地位的民办全日制普通高等职业院校。

3、因此，可以说中医骨伤专业和针灸推拿专业是昆明卫生职业学院五年制大专中的佼佼者。

4、昆明卫生职业学院作为云南省内唯一一所民办的高等职业院校，专注于医学类专业的教育。学校成立于2008年，由云南省人民政府批准，纳入国家计划内统一招生，具有独立颁发国家承认学历文凭的资格。

云南中医药大学10专业条件

1、云南中医药大学不同专业的条件有所不同。中医和针灸硕士专业学位条件：仅接受本科毕业专业为中医学类（专业代码以1005开头，不包含民族医学）和中西医结合类（专业代码以1006开头）的全日制本科毕业生。这一要求确保了考生具备扎实的中医或中西医结合学科背景。

2、年云南中医药大学各专业学费标准按云南省发改委批准的执行，具体如下：6000元/生·学年：包含中医学、中西医临床医学、中药学专业。

3、云南中医药大学转专业通常需要满足以下条件：学业成绩达标：学生的绩点与必修课程成绩需要达到学校设定的标准。专业相关性：目标专业与原专业之间需要具有一定的相关性。接收额度：学校在招生计划内需有额度用于接收转专业学生。完成申请流程：学生需要完成申请流程，包括提交申请书、参加转专业考核或面试等环节。

云南省昆明市博士生人才引进

1、云南省昆明市的一家医院正在积极引进医学相关专业的博士研究生，以满足医院的发展需求。这些博士将参与医院的临床医学中心建设，特别是骨伤科、肛肠科和针灸科等重点科室。对于引进的博士，医院提供了一系列优厚的待遇。首先是税前安家补助费，标准为40万元人民币。

2、生活补助制度 引进的博士或正高级职称人才，每月可获得1000至8000元的生活补助。 专项补助制度 市财政每年划拨2000万元用于高层次人才引进，资助包括人才引进、培训、奖励及改善用人环境等。 人才保障机制 用人单位与引进人才确立聘用关系后，需为人才办理社会保险并足额缴纳保险费。

3、昆明市对于高层次紧缺急需人才的引进补贴主要包括生活补贴、项目经费扶持以及安居保障等方面。生活补贴：根据“兴滇英才支持计划”，青年人才每人可获得50万元的一次性工作生活补贴，或在岗期间每年5万元的特殊生活补贴（两者不兼得）。

4、薪资待遇：以云南经济管理学院为例，该校的薪资水平在昆明同类院校中较高，高出10%-15%。计算机专职教师的月薪可以达到6000-8000元，而高层次人才则可以获得最高30万的引进费和10万的购房补贴。

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