南京医院护理硕士招聘（南京医院招聘2020）

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本文目录一览：

• 1、江苏省南京市第一人民医院护师每月多少钱一个月
• 2、南京有哪些大医院招聘
• 3、南京有招聘男护工的吗
• 4、南京医科大学护理专业将来做什么岗位

江苏省南京市第一人民医院护师每月多少钱一个月

江苏省南京市第一人民医院护师的月薪因学历、编制、科室等因素存在差异。大专学历护师月薪约4500 - 6000元，本科学历护师可达6000 - 8000元。学历对薪资有较大影响。大专学历护师月薪大概在4500 - 6000元，由基本工资3000元加上绩效奖金构成；本科学历护师月薪能达到6000 - 8000元。

在大多数情况下，一般护士每月的工资大约在1000到2000元之间，具体数额因个人能力而异。此外，不同医院的工资标准也有所不同。一般来说，医院级别越高，护士的薪酬也会相应提高。值得注意的是，除了基本工资，一些医院还会提供额外的奖金或津贴。例如，夜班津贴、节假日津贴以及绩效奖金等。

人民医院护士一月的平均工资因地区、医院规模、工作经验、职称等多种因素而异，但一般来说，人民医院护士一月的平均工资大约在3500元左右。这只是一个大致的数值，实际情况可能会有所不同。具体影响因素包括： 地区差异：不同地区的经济发展水平、生活成本等因素会影响护士的薪资待遇。

护士的月薪在3000到4000元之间，他们也确实在为社会贡献着自己的力量。在医院值夜班并不是简单地打牌或玩游戏，即使在休息时，他们心中也总是惦记着谁的药是否用完，何时需要再次补充，以及明天清晨需要何时起床准备。

刚入职一年的护士：没有奖金、绩效，一个月最多1200-1300元左右。 入职3-5年的护士：大约3000-4000元/月。 入职5年以上的护士：大约5000-6000元/月。 入职5-7年以上，有带教资格的护士：大约7000-8000元/月。 护士长：大约8000-12000元/月。

南京有哪些大医院招聘

南京医科大学附属明基医院：该医院在2024年进行了护理专项招聘，报名时间为即日起至4月3日17：00。这表明，在该年份，该医院的护士招聘活动至少在4月份之前就已经开始。

南京正在招聘的大医院主要有以下几所：南京市第一医院：招聘范围：临床医生、护理人员、医学影像技术等各个专业领域的优秀人才。招聘特点：依据医院发展和学科建设的需求，定期发布各类专业技术岗位的招聘信息。南京大学医院：招聘范围：高级专家医师、研究型人才、专业护理人员以及科研人员和行政管理人员等。

秦淮区：南京市第一医院、江苏省中医院、南京市中医院、秦淮区中医院对男护工有大量需求。鼓楼区：南京市儿童医院、南京脑科医院、江苏省人民医院、东南大学附属中大医院、南京市鼓楼医院正在招聘男护工。玄武区：东部战区总医院同样有男护工招聘计划。

南京市第一医院发布了招聘岗位表二（硕士研究生、本科）及岗位表一（部分岗位）相关的体检名单、面试通知。南京市河西集团于5月20日发布招聘38个岗位公告。江苏省省级机关医院（南京医科大学附属老年医院）发布了招聘资格审核公告（人社厅岗位）。你可以通过2025南京事业单位招聘职位表页面获取更多岗位信息。

南京有招聘男护工的吗

1、南京有招聘男护工的。具体招聘信息如下：江宁区：同仁医院与江宁中医院急需男护工人才。秦淮区：南京市第一医院、江苏省中医院、南京市中医院、秦淮区中医院对男护工有大量需求。鼓楼区：南京市儿童医院、南京脑科医院、江苏省人民医院、东南大学附属中大医院、南京市鼓楼医院正在招聘男护工。

2、好找。需求量大。护理专业近些年一直是报考的热门专业，在南京医院多需求的护工更多。接受度。在医院很多岗位男护比女护更能胜任，南京很多医院都愿意聘请男护。

3、南京各大医院都有护工站的，您带上自己的身份证，到那里登记一下就行了，很简单的，如鼓楼医院、省人民医院等。

南京医科大学护理专业将来做什么岗位

南京医科大学护理专业毕业生将来可以从事以下岗位：医疗机构护理人员：毕业生可以在医院、社区卫生服务中心等医疗机构从事护理工作，提供基础护理、疾病预防与健康促进等服务。这些岗位能够让毕业生将所学知识应用于实际，提升专业技能。

南京医科大学护理专业毕业生将来可以从事以下岗位：医院护理人员：可以在医院的多个科室如内科、外科、妇产科等担任护理人员。提供急诊、重症监护等多种专业的护理服务。社区卫生服务中心护理人员：在社区中提供健康咨询、疾病预防、慢性病管理等服务。帮助社区居民维持健康的生活方式，进行健康教育和促进。

在医疗机构中，护理专业毕业生能够胜任临床护理、行政管理、教育和科研等工作；在学术研究机构方面，有机会从事护理学研究和护理教学等岗位；在医学器械和药品生产企业中，能参与护理管理、产品研发、市场营销等工作。

就业与升学前景不错。毕业生主要进入三甲医院、社区卫生服务中心、养老机构等，从事临床护理、管理或教育工作，名校背景认可度高。南京地区护士平均月薪约4K（大专学历），本科及以上学历或有经验者薪资更高，职业发展空间广阔。

学术研究机构：提供护理学研究、护理教师等岗位，为毕业生提供了深入学习和研究的平台。医学器械及药品生产企业：在护理管理、产品研发、营销等领域发展，为企业的护理产品创新和市场推广贡献力量。

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