兴山县教师硕士招聘信息（兴山县教师硕士招聘信息公示）

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本文目录一览：

• 1、兴山县教育局的内设机构
• 2、湖北省兴山县第一中学师资力量
• 3、宜昌市教育局24小时服务热线
• 4、湖北省直教师招聘中乡村振兴重点帮扶的县市区有哪些

兴山县教育局的内设机构

机构性质：兴山县教育局是县人民政府设立的县级教育管理机构，专门负责全县的教育行政工作。内部设置：该局内部设有六个股室，包括办公室、督导室、教育股、人事股、计财股以及校产办。现有员工总数为20人，致力于提供高效的服务和管理。

兴山县人口和计划生育局内设机构主要包括以下几个部门，各自职责如下：办公室 职责：统筹全县的人口和计划生育工作，包括政策研究、文件起草、会议组织、信息编发、突发事件处理以及机关内部的行政管理工作。

兴山县住房和城乡建设局内设机构职能如下：办公室：负责全局党务政务的综合协调、新闻宣传、对外联络等日常工作。承担会议组织、文件起草、档案管理、财务、安全保卫、电子政务建设等任务。负责精神文明、组织人事、机构编制等工作，以及机关财务管理和项目审查审计。监督建设资金使用，负责统计和办公设施采购。

兴山县财政局根据其职责设有多个内设机构，包括：办公室： 负责机关日常运行、政务协调、文稿起草、信息管理、保密安全、信访等工作，承担财税政策研究和督办任务，负责财务、采购、资产管理及人事工作，组织教育培训，负责党群工作，并处理人大议案和政协提案，负责财政与编制政务公开。

湖北省兴山县第一中学师资力量

湖北省兴山县第一中学是一所拥有丰富师资力量的学校，设有39个教学班，接纳了大约2300名学生。学校教职工队伍规模庞大，总数达到171人，其中包括专任教师145名，他们素质高、能力强。学校中，特级教师和全国优秀教师共计4名，分别是1名特级教师和3名全国优秀教师。在省级和国家级优秀骨干教师中，该校教师脱颖而出，共有6人。

学校有39个教学班，2300多名学生，171名教职工，其中专任教师145人，含特级教师1人，全国优秀教师3名，国家、省级优秀骨干教师6人，市学科带头人6人，县科技拔尖人才3人，县优秀人才2人，正高级教师2人，中高级职称110多人。

宜昌普高学校有宜昌一中、远安一高、夷陵中学、枝江一中、宜昌市三峡高级中学、秭归一中、湖北省兴山县第一中学、当阳市第一高级中学、宜昌市第二十中学、宜昌二中。

宜昌市教育局24小时服务热线

1、宜昌市教育局24小时服务热线是0717-6467991。宜昌市各县（市、区）教育局也有各自的24小时服务热线，例如：宜都市教育局：0717-4822400，枝江市教育局：0717-4286238，当阳市教育局：0717-3221915，远安县教育局：0717-3819450。

2、宜昌市教育局电话是0717-6440089 。宜昌，古称夷陵，位于湖北省西南部、长江上中游分界处，建制历史逾两千年。“宜昌”之名始于东晋，市的建制始于解放初，于1992年设立地级市。全市现辖五区、三市、五县，常住人口415万，全市总面积1万平方公里，市区面积4249平方公里。

3、宜昌市教育局电话：0717-6440089。宜昌市教育局地址：宜昌市西陵区体育场路27号。宜昌市教育局职责调整：（一）加强校园安全管理工作。（二）加强基础教育工作，推进义务教育均衡发展，促进教育公平。深入推进基础教育教学改革，切实减轻中小学生的课业负担，加强中小学德育，全面实施素质教育。

4、湖北宜昌市教育局位于湖北省宜昌市果园一路，若需联系该部门，可拨打办公电话07176443663。该局作为教育管理的重要机构，在宜昌市内承担着重要的教育职责，致力于提升全市教育水平。

湖北省直教师招聘中乡村振兴重点帮扶的县市区有哪些

地方优师专项计划：荆楚优师计划：湖北大学定向黄石、十堰、荆门等县域；长江大学定向十堰、荆州、咸宁等地；湖北师范大学定向省市重点中学及偏远地区；黄冈师范学院培养的毕业生主要服务乡村教育；湖北第二师范学院结合乡村振兴项目安排就业；汉江师范学院定向宜昌、襄阳等地。

年龄要求：应聘者年龄应在30周岁以下（即1994年1月1日以后出生）。但资教生（含特岗生）、“三支一扶”服务期满人员报名参加考试的，年龄可放宽至35周岁以下（即1989年1月1日以后出生）。对报考乡村振兴重点帮扶县（市、区）的，年龄可放宽至40周岁以下（即1984年1月1日以后出生）。

云南省以27个帮扶县位居榜首，内蒙古自治区和四川省分别有25个和23个帮扶县。紧随其后的是广西壮族自治区、贵州省、青海省，各有20个帮扶县。此外，陕西省有11个帮扶县，宁夏回族自治区和重庆市分别有5个和4个帮扶县。

报考湖北省内乡村振兴重点帮扶县的教师岗位，年龄上限可放宽至40周岁以下。这一政策主要针对恩施州、十堰市等部分县区，旨在通过放宽年龄限制，吸引更多优秀人才投身乡村振兴事业，推动当地教育事业的发展。高学历人才如博士应届毕业生，年龄也可能放宽至40周岁。

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