国企招聘要硕士吗（国企需要研究生吗）

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本文目录一览：

• 1、招聘条件曝光,一年硕被国企校招排除在外?!实际情况是这样的..._百度知...
• 2、央国企招聘门槛
• 3、专硕能进国企吗
• 4、双非硕士可以去哪些国企
• 5、本科双非硕士海归能进国企吗
• 6、央企,国企招聘有什么要求

招聘条件曝光,一年硕被国企校招排除在外?!实际情况是这样的..._百度知...

部分国企校招确实对2023年入学的一年制海外硕士有一定的限制，但这主要是针对可能选择免学费延毕半年的学生，而非所有一年硕都被排除在外。以下是具体情况分析：特定情况下的限制：针对免学费延毕的学生：部分国企在招聘公告中明确表示，不纳入2024年招聘范围的是那些可能选择免学费延毕半年的一年制硕士学生。

对于一年硕的就业认可度，近期网络上流传着一种说法，称部分国企可能不再接受2023年入学的一年制海外硕士。一篇帖子指出，某国企招聘公告中明确表示不纳入2024年招聘范围的是一年制硕士。这引起了热议，有人认为影响不大，有人则不解其中逻辑。然而，这一政策针对的是那些可能选择免学费延毕半年的一年硕学生。

以中石油、中石化为代表的央企国企，在招聘时并未排斥一年制海外硕士。它们的招聘条件中明确指出，对硕士及以上学历的硕士生持开放态度，这自然包括了海外硕士。重视高水平教育背景：中石油在招聘时，特别看重泰晤士世界大学排名前30名和国内排名前10名高校、学科评估结果为A+的国内高校的毕业生。

在关注央企国企招聘条件时，人们常有疑问，是否接受一年制海外硕士。然而，事实并非如此。以中石油、中石化为例，它们的招聘策略展现出对高素质人才的积极接纳，特别是在硕士及以上学历的硕士生中，展现出对一年制海外硕士的接纳与看重。

央国企招聘门槛

1、部分国企招聘基础门槛为本科，技术类岗位普遍要求硕士学历，部分研发岗需博士学历，且70%以上国企对“双一流”高校或学科有明确倾向。年龄与身份：本科生年龄一般≤24岁，硕士≤27岁，博士≤35岁（部分军工类企业更严格）。

2、央国企招聘门槛主要包括以下几个方面：国籍与年龄限制：央国企招聘通常要求应聘者具有中国国籍，年龄方面，一般为18至35周岁。但对于2025年应届硕士、博士研究生，年龄可放宽至40周岁。政治立场与道德品行：应聘者需拥护中国共产党领导和社会主义制度，并具备良好的政治素质和道德品行。

3、在央国企的招聘中，不少岗位对学历的要求为大专及以上，这意味着大专生具备报考央国企的资格。具体来说：学历门槛：央国企在招聘时，虽然部分岗位可能更倾向于本科及以上学历的应聘者，但仍有大量岗位对大专生开放。

4、央国企在招聘时，通常会设定一定的门槛和条件，如学历要求、专业要求、工作经验等。这些条件旨在筛选出符合企业需求的人才。然而，这些条件并非遥不可及，一般人只要通过努力学习和积累经验，完全有可能满足这些要求。招聘流程与方式 央国企的招聘流程通常包括简历筛选、笔试、面试等环节。

专硕能进国企吗

会计专硕毕业生既可以选择进入国企，也可以选择进入事务所，具体取决于个人的职业规划、兴趣及目标。如果选择国企： 竞争力强：国企在招聘时倾向于硕士及以上学历的应聘者，会计专硕毕业生因此具有较大竞争力。 工作稳定：国企提供稳定的工作环境，对于寻求职业稳定性的毕业生而言，具有较大吸引力。

进入国有企业工作，会计专硕毕业生可以获得稳定的收入和良好的职业发展机会，同时能够在实践中积累经验，提升专业技能。此外，国有企业通常提供完善的培训体系和晋升机制，为会计专硕提供广阔的发展空间。

综上所述，会计专硕毕业生进入国企是一个较为理想的选择，其提供了稳定的工作环境、完善的培训体系、丰富的实践机会以及良好的薪酬福利。然而，职业规划还需根据个人兴趣、职业目标和职业发展愿景进行综合考虑。

双非硕士可以去哪些国企

双非硕士可以去很多国企，包括但不限于以下几家：中国烟草总公司：作为大型国有企业，对人才需求开放，双非硕士若有兴趣，可通过参加公司组织的招聘考试获得加入机会。国家电网公司：中国最大的电力企业之一，欢迎双非硕士加入，求职者需通过笔试、面试等环节展示自己的专业能力与适应性。

对于双非机械工程专业硕士研究生而言，中国机械工业集团、中国建筑集团、中国广梓集团、中国铁道建筑集团以及中国铝业集团是值得关注的选择。这些企业在机械工程领域拥有广泛的业务范围和较强的实力，为员工提供了多样化的职业发展路径。

电力行业中的国家电网公司，是中国最大的电力企业之一。在人才招聘方面，国家电网同样欢迎双非硕士的加入。求职者需通过笔试、面试等环节，以展示自己的专业能力与适应性，争取在众多应聘者中脱颖而出。金融领域内的工商银行与农业银行，作为中国两大国有银行，对双非硕士的求职者也持欢迎态度。

央国企：如国家电网、通信公司、三桶油等都需要计算机人才。三桶油考察C语言、操作系统等；通信公司五大专业课程占比平均，科技前沿学科占比约5%。学校任教：可以去中学当老师。教师资格证考试相对简单，内容为计算机基础等知识；教师招聘各学校单独命题，难度较小。

从一则2024年的分享来看，毕业于青岛一所双非一本、能动方向的15名工科硕士，就业率达100%。他们的就业去向多样，包括企业研发岗、生产管理岗、设计院、运营商后台岗、学校辅导员等，涵盖了国企、民企、外企、学校等不同性质的单位。

可以。五大发电集团是指中国华能集团公司、中国大唐集团公司、中国华电集团公司、中国国电集团公司、中国电力投资集团公司。该集团为提高经济效益，扩大经营规模，吸引更多的人才，只要有优秀的技术便可以不在乎学历，所以电气双非硕士是可以进入该集团的。同时该五大集团在国家电力方面起到非常重要的作用。

本科双非硕士海归能进国企吗

本科双非的硕士海归能够进入国企。具体情况如下：学历背景不是唯一决定因素：国企招聘时，虽然会考虑求职者的学历背景，但并不会单纯因为本科是双非学校就拒绝硕士海归。国企更看重的是求职者的专业技能、综合素质以及与岗位的匹配程度。

本科双非硕士海归有机会进入国企。以下是具体分析：专业背景与岗位需求匹配：国企在招聘时，会注重候选人的专业背景与岗位需求的匹配度。因此，即使是本科双非或海归硕士，只要专业与国企所需岗位相匹配，并且具备相应的专业技能和工作经验，都有可能获得面试机会。

本科双非的说法并不准确，学历本身不存在歧视，硕士海归当然有机会进入国企。不过，是否能够成功入职，还要考虑具体是哪个专业的人才，是否符合国企所需的专业领域。例如，机械专业的毕业生可能不太适合电子厂的工作，所以还是需要双向选择，适当降低期望，不要过于追求高待遇。

本科双非的说法不妥，学历没有歧视，硕士海归当然能进国企，但是也要看是哪方面人才，是不是国企需要的专业，比如学机械的到电子厂就不可以，所以还是双向选择，放低姿态，不要太高待遇，一般情况是有选择余地的，国企招聘也是各方面各层次人才都有的。硕士海归进入国企并非遥不可及。

央企,国企招聘有什么要求

1、通过公开招聘考试：央企国企通常会发布招聘公告，明确招聘岗位、人数以及所需的学历、专业等条件。民办本科毕业生需要关注这些公告，并参加相应的公开招聘考试，通过考试后才能进入后续的选拔流程。

2、央企和国企招聘通常有明确的标准，具体包括：首先，学历方面，多数岗位要求至少本科学历，而一些高级职位则要求硕士或博士学历。这是因为这些职位通常需要较高的专业知识和技能。其次，工作经验是另一个重要考量点，特别是对于高级职位来说，一般需要至少5年的相关工作经验。

3、国企央企招聘大专学历员工：大专学历的学生确实有机会进入国企和央企工作。例如，国家铁路局、国家电网、中储粮等单位就曾招聘过大专学历的员工。其他招聘条件：除了学历背景，国企和央企在招聘时还会考虑其他条件，如国籍、年龄、品行等。

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