硕士人才引进招聘公告（硕士人才引进要求）

今天给各位分享硕士人才引进招聘公告的知识，其中也会对硕士人才引进要求进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

本文目录一览：

• 1、杭州科技职业技术学院2023年人才引进(招聘)公告
• 2、济南硕士人才引进待遇有哪些?
• 3、湖北十堰市2022年引进硕士、博士及高层次人才公告
• 4、东营市2025硕士人才引进政策
• 5、烟台人才引进硕士政策

杭州科技职业技术学院2023年人才引进(招聘)公告

招聘人数：全国公开招聘各类专业人才58人。学校简介：杭州科技职业技术学院是杭州市人民政府主办的公办综合性高等职业院校，具有深厚的办学历史和独特的创新活力。主校区位于杭州市富阳区富春江畔，是浙江省首批“最美校园”。学校下设多个二级学院和专业群，办学评价在浙江省同类院校中位居前列。

联系方式：学校各用人部门联系方式见《人才引进(招聘)计划表》，应聘者可在线报名，邮件标题格式为：姓名+专业+学历+毕业院校+高层次人才网，并附上杭州科技职业技术学院2023年人才引进(招聘)计划表。

杭州科技职业技术学院的优势专业包括学前教育、建筑装饰工程技术、市政工程技术、会展策划与管理、大数据与会计、汽车检测与维修技术。以下是这些专业的详细介绍：学前教育：注重培养具有扎实的教育理论基础、良好的专业技能和高度的职业道德的学前教育工作者。

杭州科技职业技术大学：学校性质：杭州科技职业技术学院是一所全日制的普通高等职业院校，坐落于浙江省杭州市。历史沿革：学院的历史可以追溯到1978年成立的杭州成人科技大学和杭州广播电视大学。2009年，这两所学校合并升格为杭州科技职业技术学院。

杭州科技职业技术学院的优势专业主要包括以下几个：模具设计与制造专业：以其独特的技术优势和广泛的应用领域著称，专注于模具设计、制造及相关的技术应用。应用电子技术专业：注重培养学生的电子技术应用能力和创新能力，致力于为社会输送电子技术领域的优秀人才。

招生对象：大专教育主要面向高中生，同时也招收中职生，包括中职、中专、中技、职高等学生。专业设置：学院设有多个专业，涵盖工程技术、信息科技、管理服务等多个领域，旨在满足社会对各类专业人才的需求。

济南硕士人才引进待遇有哪些?

1、济南硕士人才引进待遇如下：租房补贴：为吸引优秀年轻人才来济，将对企业新引进入户的全日制博士、硕士研究生、本科生，按照每月1500元、1000元、700元的标准连续发放三年租房补贴。购房补贴：符合购房条件的全日制博士、硕士研究生家庭在济买首套住房，可分别享受15万、10万的一次性购房安居补贴。

2、济南市为了吸引优秀硕士人才，推出了一系列具有竞争力的引进待遇。首先，为新入济的全日制博士、硕士研究生和本科生提供租房补贴，博士研究生每月补贴1500元，硕士研究生1000元，本科生700元，补贴期限三年。

3、首先，在购房补贴方面，E类人才中符合条件的全日制博士、硕士研究生可分别享受15万元、10万元的一次性购房补贴。这一政策旨在帮助高层次人才解决住房问题，让他们能够更加安心地在济南工作和生活。

4、基本工资：根据学历和工作经验，硕士人才的月薪水平可能有所不同。 福利待遇：包括但不限于住房补贴、医疗保险、社会保险、休假福利、奖励机制等。 岗位晋升机会：针对引进的人才，政府或用人单位可能提供晋升机会，这取决于单位的人才政策。

5、济南市2023年推出一系列吸引硕士人才的优惠政策，旨在打造一个极具竞争力的人才生态。首要措施是提供住房补贴，博士研究生可享15万元一次性购房补贴，硕士研究生为10万元，新入济的全日制本科生则获得连续三年的租房补贴，标准分别为每月1500元、1000元和700元。

湖北十堰市2022年引进硕士、博士及高层次人才公告

1、湖北十堰市在2022年启动大规模高层次人才引进计划，计划招聘974名硕士、博士及高级人才。岗位详情与条件：具体岗位详情和条件可查询附件1《十堰市2022年引进硕士、博士及高层次人才岗位需求目录》。申请条件：需为中国国籍，拥护宪法，遵守法律。具备良好的政治素质和道德品质，身体健康。

2、湖北十堰市2022年大力引进硕士、博士及高层次人才，总计974名，具体岗位详情请参阅附件1《十堰市2022年引进人才岗位需求目录》。

3、为深入实施创新驱动发展战略、人才强市战略，2022年十堰市直事业单位计划面向全国引进一批硕士、博士及高层次人才，现将有关事项公告如下：引进对象2022年十堰市直事业单位计划引进硕士、博士及高层次人才58名。

东营市2025硕士人才引进政策

1、最低服务年限3年，期间离开或期满不续聘取消事业单位人员身份。优惠政策：设置5年培养管理期，由单位制定培养计划和导师帮带。培养期内，硕士研究生每人每月获600元住房补贴。

2、引进高技能人才补贴方面，自2022年7月1日起，从市外、国（境）外引进且符合条件的五类人才可申领个人住房补贴和生活补助，不同类别人才的补贴标准不同。需要注意的是，以上奖励、补贴申报日期截止到2025年2月6日。

3、年东营市市属事业单位“千名英才”计划选聘162人，岗位分为A、B、C三类。

4、年山东东营市东营区有高层次及急需紧缺教师招聘，共40个岗位，相关信息如下：报名条件：具有中国国籍，热爱教育事业等。

5、合理。根据中国政府采购网发布的心理了解，供应商必须在以上两个网站同时报名，在垦利区公共资源交易网打印投标报名凭证，同时代理机构可在当地省政府采购信息公开平台查询供应商报名信息，东营市政府采购在两个网站报名合理。

烟台人才引进硕士政策

1、对于首次入职我市企业的这些青年人才，如果他们缴纳社保一年以上并在烟台购置了新房，将分别获得20万元、10万元和5万元的一次性购房补贴。

2、烟台市2022年购房补贴政策自2020年6月1日起实施，对于不同层次的人才提供不同额度的购房补贴。烟台市引进人才购房补贴 对于企业人才：博士研究生：20万元的一次性购房补贴。硕士研究生：10万元的一次性购房补贴。“双一流”高校或全球排名前200名高校的学士本科生：5万元的一次性购房补贴。

3、购房补贴主要针对新引进的高层次人才，包括应往届全日制硕士、博士毕业研究生，以及从烟台市外调入或创业的具有相应学历和职称的在职人才。申请人在首次在烟台市就业或创业时购房，且需满足一定的条件。

4、购房补贴按人才层次进行发放。其中，硕士研究生补贴标准为2万元/人；博士研究生和副高级职称人才补贴标准为4万元/人；正高级职称人才补贴标准为6万元/人。同时符合以上多项标准的高层次人才，按照就高不重复的原则执行。夫妻两人符合标准条件的，均可申请购房补贴。

5、烟台人才引进政策如下：实施领军人才筑峰计划，加大生活、购房补贴力度。（1）生活补贴。对A类、B类、C类、D类人才，每年分别发放12万元、8万元、6万元、4万元生活补贴，发放5年；（2）购房补贴。

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