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...届应届生全球招聘!七大类岗位,多地有岗,留学生可投,内附华为面经...
华为2024届全球校园招聘全面启动！面向全球范围内的应届毕业生，包括2024年1月至12月31日期间国内高校本科和硕士研究生，以及2023年1月至2024年12月31日期间毕业的博士生和海外高校留学生。招聘岗位广泛，涵盖研发类、销售类、财经类、审计类、服务类、法务类、供应链管理和人力资源等多个领域。
住：深圳坂田有员工宿舍；东莞松山湖园区旁有人才房。行：各城市设有班车，加班超过10点半可报销打车费用。工资与校招：以高工资和狼性文化闻名，2022年校招开发岗薪资约为1825k，名校背景和好成绩更易获取职位。加班：加班程度因部门而异，每月最后一周的周六为例行加班日。
个人经验分享，针对华为OD-C开发面试过程。本人为23届非985/211大学，主修智能科学与技术专业，求职时无工作经验。大学期间自学C语言，水平一般，大四下半学期重新深入学习C/C++，同时利用牛客和CSDN平台刷题，准备面试。面试准备阶段，重点放在刷题上，通过CSDN提供的题库，熟悉各类算法和解题思路。
对肯定需要的，对英语都需要有要求，你在一定的学历上肯定要有文凭。试考核一般包括专业面试、综合面试及综合测评，部分研发岗位增设上机考试环节。非研发类岗位增设集体面试环节，部分非研发类岗位增设语言测评环节。
腾讯、阿里巴巴、华为四家企业的各岗位薪酬对比。同时，职级对标也提供海外的求职信息，同学可以根据自身需求进行搜索。
留学生如何参加国内校园招聘?
1、参与校园招聘活动：关注学校就业指导中心或专业招聘机构组织的活动，如公司宣讲会、校园招聘会等。提前研究招聘企业的信息，准备相关问题的提问。 面试准备：一旦通过初步筛选，要为可能的面试做好准备。熟悉企业的业务和文化，练习回答常见的面试问题，并准备好展示自己的优势和适应力的策略。
2、回国前的准备 不要等到毕业后再做准备！ 至少要提前半年到一年进行规划。分析自己的优势和良好的能力，了解国内企业的情况和拟选择的职位，结合专业和实习经历，最终确定未来的领域和职位。应届生的定义 教育部明确规定，留学生不分应届生和往届生，也没有三方协议，是否应届生由用人单位界定。
3、直接投递简历参加。国内企业所有的校招都会提前一年开始，留学生也都可以去投递，如果你心仪的企业有留学生校招专场，那就去参加留学生专场校招。至于留学生应该参加哪一届的校招，教育部对此没有明确规定，要看每一家企业具体的招聘要求。
4、海外留学生参加国内校招首先要制作一份简历，然后了解一下各企业的要求进行投递就可以了。其实大可不必担心，因为广义来说，即使你回国时已经是第二年的秋天或者冬天，你依然可以参加这一年的校招，甚至出去gap一年回来，你依然可以参加下一年的校招。因为应届生这个概念，本来就是针对国内的当年毕业生的。
5、参加招聘会和宣讲会：密切关注校园招聘的时间和地点，参加相关的招聘会和宣讲会，与用人单位进行面对面的交流。 网络求职平台：注册并完善在国内常用的求职网站和招聘平台的个人资料，发布简历并搜索适合的职位。 面试准备：提前准备常见的面试问题，并进行模拟面试，熟悉国内的求职环境和面试流程。
6、直接投递简历就可以了。如果你在你所在的城市没有合适的选择，你可以去大学集中的城市或者有几所你喜欢的大学的城市，参加他们的校园招聘会，前提是一定要提前确认具体时间，并确保自己以外国学生的身份进入校园招聘会不会被更严格的识别出的相关政策和环节封锁在外。
英国硕士如何参加国内校招
英国硕士参加国内校招，可以按照以下步骤进行：了解校招时间：国内校招活动通常在每年的12月份到3月份举行，专门针对海外归来的毕业生。因此，英国硕士毕业生需要密切关注这一时间段内的校招信息。关注企业校招公告：各大企业会在校招期间发布具体的校招公告，包括招聘职位、招聘流程、面试安排等。
英国的硕士教育主要分为两种形式：一年期的授课型硕士和两年期的研究型硕士。近年来，随着越来越多的留学生选择回国发展，国内的校招活动为他们提供了宝贵的机会。这些活动通常在每年的12月份到3月份举行，专门针对海外归来的毕业生。为了抓住这些机会，毕业生需要密切关注各大企业发布的校招公告。
英国硕士毕业生回国就业机会丰富，主要分为一年期的授课型硕士和两年期的研究型硕士。对于希望回国发展的留学生来说，参加国内校招活动是一个不错的选择。校招活动通常在每年的12月至次年3月期间进行，期间各大企业会针对海外学生发布招聘公告。要想把握好这些机会，关注各大企业发布的校招信息至关重要。
国外研究生毕业生若欲参与国内校招，需先关注目标企业的校招信息，然后通过企业官网提交申请及资料。注意，这通常适用于应届毕业生。毕业生应确保自身符合校招规定，如毕业学校及期限。在校招过程中，毕业生可选择在线申请或直接到高校参加宣讲会。宣讲会通常包括笔试和面试等环节。
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