美的集团招聘硕士生（美的集团2021校园招聘）

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本文目录一览：

• 1、美的集团校园招聘是毕业了才去上班吗
• 2、美的公司待遇
• 3、美的需要什么专业的毕业生

美的集团校园招聘是毕业了才去上班吗

校园招聘结束后，企业会与候选人确定入职的具体日期。通常情况下，毕业生在毕业之后，需携带毕业证、学位证以及三方协议，前往约定的公司完成报到手续。对于校园招聘的流程，毕业生可以提前做好准备，确保在拿到相关证件后能够顺利地完成入职。

是的，校招结束后，对方会跟你确认报到时间，然后等你毕业后带着毕业证、学位证还有三方协议，直接去公司报到就可以了。

不需要应届毕业生。2 因为不需要是应届毕业生，所以他们通知你了！3 录取几率只能看你是去应聘什么职位了。4 一同参加笔试的人还是不太多的。好像是分批次的。

不需要经验。美的公司校园招聘要求学历，无经验要求。美的集团（SZ.000333）1968年成立于佛山顺德，现总部位于广东省佛山市顺德区北滘镇。

重要的是，投入讨论，展现自己的观点和解决问题的能力，而非刻意追求表现。面对每一轮面试，应保持认真对待的态度。在美的集团一面中，对投入态度的认可，促成了后续的二面邀请。分享此经历，旨在鼓励所有应届毕业生，保持积极心态，努力争取心仪的offer。祝大家面试顺利，成功拿到满意的工作机会。

美的公司待遇

美的公司根据毕业生的学历提供不同的薪资待遇，本科学历的员工年薪范围在5万至3万之间。公司为员工提供了行业内具有竞争力的固定薪资，并会根据员工的绩效表现逐年调整薪资，以确保激励机制的有效性。

在美的集团，应届生的福利待遇相当不错。试用期内，基本薪资定为每月2000元，加上300元的住房补贴，总计每月2300元。转正后，基本薪资调整至2500元/月，且不再发放额外补贴，如住房或餐补等。集团为员工购买了国家规定的相关保险，保障员工的基本权益。

佛山美的对于应届毕业生的工资待遇相对不错，第一年的基本工资大约为35000元（本科），并且在9月会有5倍工资，12月则发放双薪，全年总计大约发放16个月的工资。

美的公司对应届生的待遇和福利措施包括：在试用期间，应届生的底薪为每月2000元，同时可享受300元的住房补贴。试用期结束后，若正式入职，基本薪资将提升至每月2500元，但公司不再提供其他补贴，例如住房补贴或餐补。公司为员工提供国家规定的基本保险，确保员工的基本保障。

然而，现实情况却让我有些失望。我已经在这里工作了近九个月，却连基本的生活费都存不下来。工资待遇方面，每个月工资基本上在1200元左右，有时甚至更低，从未达到过1500元。工作强度大，工资低，没有节假日，甚至连元旦这样的假期也要加班。工作环境艰苦，待遇低下，让人难以忍受。

美的空调的员工待遇存在较大的差异，普通工人的基本工资大约在2000元左右，而技术类的高级工程师则可以获得3500元左右的收入。据内部员工透露，位于广州地区的员工待遇相对较高，一般能拿到6000元左右的月薪，这大约相当于其他地区的2000元多。

美的需要什么专业的毕业生

1、美的需要财经相关专业的毕业生。因为。美的集团招聘需要会计、金融等财经相关专业本科以上毕业生，工作三年以上，要熟悉ERP或者SAP系统操作，熟悉EXCEL等基本软件工具。美的一般指美的集团。美的集团1968年成立于佛山顺德，现总部位于广东省佛山市顺德区北滘镇内。

2、美的集团对外招聘时对外设置了较为明确的学历要求。一般情况下，面向社会的销售岗位要求应聘者至少拥有本科学历。对于应届毕业生而言，美的更倾向于从“211”工程大学中选拔人才，以确保他们具备一定的专业知识和较强的综合能力。

3、对于电子专业的毕业生来说，常见的岗位包括开发中心的电控开发部、电子工厂的工艺部、生产计划部、采购部、质量部等。在开发中心，主要负责电控板的硬件或软件设计工作；而在电子工厂，则主要关注与生产保障相关的任务，例如工艺部负责生产工艺的保障，计划部负责生产计划的执行，采购部则负责采购元器件。

4、大专学历毕业生更容易被招聘为技术或管理类职位，薪资待遇也相对更高一些，大专学历毕业生在专业技能和实践经验上会有更强的优势，更适合担任需要较高技能水平的岗位。

5、建议普通一本学历的毕业生优先考虑美的星，这样能提升薪资待遇，避免陷入里外不是人的尴尬境地。工作地点通常位于郊区，公司提供集体宿舍，仅收取水电费，员工们在郊区、骑电动车、睡集体宿舍床板的生活中体验到工厂人的浪漫。

6、学什么专业不重要，因为毕业半年后很多人从事的都不是专业工作，但最初最想从事的就是专业事情。人的兴趣在社会实践中才能确定，这点不用担心。每一行只要愿意干都一样。美的职位分等级薪资也分等级，整体还算高，比东莞一些集团公司要高点，管理岗位、技术岗位一般是3000-5000左右。

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