职业学校硕士招聘（职业类学校招聘）

本篇文章给大家谈谈职业学校硕士招聘，以及职业类学校招聘对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。

本文目录一览：

• 1、广州番禺职业技术学院科技处产学研及科研项目管理岗位招聘启事
• 2、2023年吉林铁道职业技术学院招聘编制外合同制工作人员公告?
• 3、陕西工业职业技术学院2023年高层次人才招聘公告
• 4、杭州科技职业技术学院2023年人才引进(招聘)公告
• 5、西安信息职业大学招聘啦
• 6、郑州铁路职业技术学院教师招聘笔试考什么

广州番禺职业技术学院科技处产学研及科研项目管理岗位招聘启事

1、科技处产学研专职工作岗位1人，科研项目管理岗位1人。工作职责：产学研专职工作岗位：结合区域经济特发展与学院各专业特点及教学科研团队优势，开展学校与企业及团体的合作项目的推进与协调，促进产学研结合开展社会科技文化服务。

2、广州番禺职业技术学院的教职工待遇大致可以分为两大类：财政编制类和合同制教职工。这两类教职工在待遇上存在一定的差异。财政编制的教师工资水平在市属事业单位中处于较高水平。这所学院在全国高职院校中排名较高，在广东省内排名位居二三位，其分数线也相对较高，许多专业的录取分数甚至超过了本科线。

3、广州番禺职业技术学院的教师待遇分为两大类：财政编制类和合同制教职工。这两类教师在待遇上存在一定差距。财政编制教师的工资在市属事业单位中相对较高。学校在全国高职院校中排名较高，在广东省内排名二三，分数线也相对较高，许多专业的录取分数线甚至超过了本科线。

4、广州番禺职业技术学院的教师待遇分为两类，即财政编制类与合同制教职工。不同类别教师的待遇存在差异。财政编制的教师在市属事业单位中的薪酬待遇颇为不错。该学院在全国高职院校排名中表现优异，位居广东省内二三位，录取分数线也较高，许多专业录取分数甚至超过本科线。

2023年吉林铁道职业技术学院招聘编制外合同制工作人员公告?

1、报名由吉林铁道职业技术学院各招聘单位受理，采取电子邮件报名方式，各岗位报名邮箱地址详见《2023年吉林铁道职业技术学院编制外合同制招聘人员岗位及其资格条件一览表(2号)》。

陕西工业职业技术学院2023年高层次人才招聘公告

1、陕西工业职业技术学院2023年高层次人才招聘公告 为建设中国特色高水平高职学校和专业，打造一支高水平师资队伍，陕西工业职业技术学院决定面向社会公开招聘39名高层次人才。

2、陕西工业职业技术学院是一所专科层次的高等职业学校。其在不同省份的招生批次多样，通常被视为专科院校。2023年招生情况显示，其在多个省份的录取分数相对较低，例如山西、内蒙古、四川等省份的理科最低分在300分以上，文科则在300分以上。陕西省的理科最低录取分为373分，文科为426分。

3、年陕西工业职业技术学院录取分数线公布，本省（普通类）最低录取分数分别为：文科426分、理科373分。以下是2023年陕西工业职业技术学院在各省份录取分数详情，供考生参考。

杭州科技职业技术学院2023年人才引进(招聘)公告

联系方式：学校各用人部门联系方式见《人才引进(招聘)计划表》，应聘者可在线报名，邮件标题格式为：姓名+专业+学历+毕业院校+高层次人才网，并附上杭州科技职业技术学院2023年人才引进(招聘)计划表。

应届毕业生应在2023年12月31日前取得招聘岗位所需的学历学位证书。杭州科技职业技术学院为高层次人才提供的待遇包括购房补贴(安家费)、科研(工作室)启动经费、住房公积金补贴和租房补贴等。青年博士(35周岁及以下)引进待遇不少于100万，具体标准根据人才实际情况实行“一人一策”。

2023年杭州科技职业技术学院的录取分数线为304分。 各专业的分数线如下：学前教育（师范）508分，大数据与会计488分，工程造价487分，应用电子技术484分，物联网应用技术485分，工业互联网应用480分，人工智能技术应用485分，电气自动化技术480分，机电一体化技术（智能管控与运维）480分。

杭州科技职业技术学院（原杭州广播电视大学），坐落于浙江省杭州市，是一所全日制的普通高等职业院校。学院的历史可以追溯到1978年成立的杭州成人科技大学和杭州广播电视大学。2009年，这两所学校合并升格为杭州科技职业技术学院。

根据学历和工作能力面议。薪酬标准按劳务派遣方式引进，年薪4 万 -8 万，根据学历和工作能力面议，杭州科技职业技术学院是杭州市人民政府主办的一所普通高等职业院校。学校于1999年12月经浙江省人民政府批准，依托杭州成人科技大学开始筹建。

西安信息职业大学招聘啦

西安信息职业大学正在积极招募各类人才，为学校的发展注入新的活力。招聘职位包括行政专员，薪酬待遇在每月4000至6000元之间，特别青睐硕士研究生；图书馆馆员的职位也相应开放，本科及以上学历的候选人将有机会加入，月薪同样在4000至6000元区间。

西安信息职业大学辅导员试用期一学期。西安信息职业大学招聘辅导员试用期需要一学期，协助班主任分管班级管理及领导安排的其他事务，充分了解班级同学情况，关注班级学生学习情况等。

这一专业不仅就业率高，且就业前景广阔。电子信息工程技术、通信技术、电子商务、城市轨道交通机电技术和物联网应用技术等专业紧随其后，就业率均在90%以上，属于西安信息职业大学中就业率较高且就业前景良好的专业。

为每位毕业生提供一对一的就业咨询和辅导服务。同时，我们还会举办各类就业推介会和招聘会，为毕业生提供最全面的就业信息。总之，我们学校的毕业生就业情况相当优秀，让人倍感欣慰。

西安信息职业大学是一所国家教育部批准的全日制本科大学，具有独立颁发国家承认统招本、专科学历资格。

嘿！学姐来啦！关于西安信息职业大学的特色专业，我可以给你说一下我们学校比较出名的几个专业哦~首先，我们的计算机科学与技术专业是学校的招牌专业之一，排名也一直在本科高校前列。毕业生就业率也非常高，很多公司都愿意来我们学校招聘。其次，我们还有数字媒体艺术专业。

郑州铁路职业技术学院教师招聘笔试考什么

1、郑州铁路职业技术学院教师招聘中的笔试旨在测试应聘者的知识水平和专业能力。笔试满分为100分，针对硕士研究生的应聘者，学校会安排统一的笔试环节。考试内容涵盖了应聘岗位所需的公共知识和专业基础知识，目的在于评估应聘者是否具备胜任岗位所需的知识和技能。

2、郑州铁路职业技术学院的教师招聘笔试，考试内容涵盖了应聘岗位所需的公共知识和专业基础知识，旨在测评应聘者的知识水平和业务素质，总分设定为100分。具体而言，笔试主要关注应聘者对于岗位相关知识的理解和掌握程度。对于硕士研究生应聘者而言，学校会安排统一的笔试。

3、铁道职业技术学院的就业情况非常好。主要面向铁路局、地铁公司和工程局，其中铁路局今年的招聘名额较少，地铁行业是一个很好的选择，工程局同样提供就业机会。学院特别注重学生的个人素质教育和实训能力，拥有优秀的师资力量，实施半军事化管理，严格要求学生，力求使学生在毕业时具备与铁路局同等的工作能力。

4、铁道机车运用与维护 铁道机车主要研究机车的构造、电气系统、牵引计算、行车技术、制动技术、检修技术以及行车规章与制度等方面的基本知识和技能，进行铁道机车的驾驶、检修、保养、维护与管理等。常见的铁道机车有电力机车、内燃机车、蒸汽机车等。

5、河南职业技术学院作为省字头学校，其理工科实力强劲，是众多学生心中的理想选择。河南经贸职业学院同样享有盛誉，专注于经济贸易领域，被认为是河南省内最好的大专院校之一。郑州铁路职业技术学院被誉为大专领域的王者，不仅提供包分配服务，还拥有卓越的教学质量。

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